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Offres d'emploi › Bretagne › Brest

Agent de Service - Alternance H/F

ENTREPRISE GUY CHALLANCINPubliée le 10 septembre 2026
Alternance
Lieu
Brest 29200
Contrat
Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Secteur
Nettoyage courant des bâtiments
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Responsabilités principales

Mise en propreté des locaux et installations industrielles :

- Réaliser des prestations de mise en propreté des sols et des locaux techniques avec des outils électromécaniques (monobrosse, autolaveuse...)
- Réaliser des prestations de mise en propreté des installations industrielles nécessitant une haute technicité
- Réaliser des prestations de nettoyage spécifique en milieu sensible
- Respecter les gammes de travail
- Respecter les fréquences
- Respecter les consignes précises de son hiérarchique
- Maintenir son poste de travail en bon état et rangé
- Prendre soin du matériel mis à disposition et le maintenir dans un bon état de fonctionnement
- Respecter les consignes d'utilisation et de dosage des produits
- Renseigner si demandé sur les fiches suiveuses, les horaires d'intervention ou émargements
- Collecter les déchets prévus dans les gammes de travail et les déposer dans les zones de tri validées
- Rejeter les eaux usées dans les points de rejets validés par les clients
- Lavage de vitres

Sécurité des biens et des personnes :

- Mettre en sécurité les installations avant réalisation des prestations (condamnation, consignation, etc)
- Signaler à son responsable toute anomalie constatée sur les installations du client (fuites d'eau, problèmes d'éclairage, bouchage...)
- Signaler tout problème lié à la sécurité des installations, du personnel ou de l'organisation
- Utiliser le balisage adapté
- Respecter les règles de sécurité établies dans les plans de prévention
- Porter les EPI adaptés et validés
- Remonter immédiatement tout fait accidentel survenu à l'occasion du travail et entre le domicile et le lieu de travail à son hiérarchique.
- Se rendre à l'infirmerie du site après tout événement accidentel et sur demande de sa hiérarchie

Satisfaction client :

- Restituer les installations dans l'état de configuration défini avec le client
- Communiquer à son responsable l'ensemble des doléances des clients
- Appliquer les actions correctives qui lui ont été confiées
- Etre le représentant de l'entreprise sur le terrain vis à vis du client
- Réaliser les prestations conformément au cahier des charges, aux gammes de travail et validées par la hiérarchie
- Respecter les délais contractuels
- Respecter les consignes hiérarchiques
- Etre à l'écoute des besoins ponctuels hors périmètre / contrat

Protection de l'environnement :

- Respecter les instructions données dans les plans de prévention
- Suivre les instructions et modes opératoires liés à l'Environnement

Signaler tout problème lié à l'Environnement (déversement accidentel, fuite...)

Mise en oeuvre du S.M.I. : Appliquer les directives prévues par le Système de Management Intégré (S.M.I.)

Compétences attendues :
- Pas de profil particulier

L'obtention d'un CACES ou d'un permis nacelle est un plus.

L'entreprise :
STPI, filiale du groupe Challancin, développe et propose à ses clients industriels, tertiaire et public des solutions sur mesure pour la gestion des utilités, la gestion multitechnique et multiservice, le pilotage et la gestion globale des déchets, la logistique industrielle, l'efficacité énergétique, la gestion des réseaux de chaleur et de froid et la production d'énergies vertes.

Dans le cadre de ses activités, Challancin recrute pour sa filiale STPI, intervenant dans les domaines du nettoyage, de la propreté et de la logistique.

Source : La bonne alternance — Hellowork. Publiée le 10 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratContrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Source : champ « contrat »
LieuBrest 29200
Source : champ « lieu »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Expérience attendueNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « L'obtention d'un CACES ou d'un permis nacelle est un plus. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.
EPI
Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.

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Formations en apprentissage : catalogue national (Réseau des Carif-Oref, ONISEP), via La bonne alternance.

Mission locale près de Brest

Mission locale Du Pays De Brest

7 rue de Vendée, 29200 Brest

Tél. 02 98 43 51 00 · contact@mission-locale-brest.org · Site de la mission locale

Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.

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