Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Tours
Agent de securite H/F TOURS (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Centre-Val de Loire
- Entreprise
- Triomphe Securite
- Lieu
- Tours 37000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1965.0 Euros à 2000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des sièges sociaux
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Description du poste
Vos missions :
En tant qu'Agent(e) de Surveillance / Agent(e) de Sécurité, vous êtes en charge de :
- Accueillir et diriger le public
- Exercer une surveillance préventive et dissuasive
- Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux
- Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle
- Relayer les informations
- Gérer les conflits
En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes.
Votre Profil
Vous êtes détenteur d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide - obligatoire pour ce poste.
Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent(e) de surveillance et/ou sécurité, aussi, vous pouvez être débutant(e) comme expérimenté(e). Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné(e) par votre métier et savez-vous adapter selon les enseignes et le public accueilli.
Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités.
Si vous vous montrez impliqué et motivé, des possibilités d'évolution pourront vous être proposées.
Condition du poste
Lieu de poste sur TOURS Cette liste est non-exhaustive, d'autres villes peuvent-être vues avec l'employeur.
CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.
Salaire 1965 € + heures supplémentaires mensualisées.
Primes conventionnelles (habillage, paniers, indemnité d'entretien des tenues), mutuelle d'entreprise, réductions CE (CSE)
TRIOMPHE SECURITE s'attachant particulièrement à la présentation de ses salariés, une tenue complète vous sera fournie dès votre embauche.
Source : France Travail. Publiée le 24 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1965.0 Euros à 2000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Tours 37000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Nous recherchons pour notre site de TOURS des profils Agent(e)s de Surveillance, expérimenté(e)s ou débutant(e)s. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes détenteur d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide - obligatoire pour ce poste. »
Avantages cités dans l'annonce
Primes conventionnelles · mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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