Agent de propreté H/F (H/F)

♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Nouvelle-Aquitaine

IDEA NOUVELLE AQUITAINEPubliée le 25 septembre 2026

CDD

Entreprise: Idea Nouvelle Aquitaine
Lieu: Bellac 87300
Contrat: CDD - 4 Mois
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Horaire de 12.52 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Nettoyage courant des bâtiments

Postuler sur le site de l'offre →

Offres proches de celle-ci

Agent de propreté (H/F) — Casteljaloux CDI
Agent de propreté (H/F) — Baillargues CDD
Agent de propreté H/F (H/F) — Le Coudray CDD
Agent de propreté (h/f) — Burnhaupt-le-haut CDD
Agent de Propreté H/F — Bréhal Autre
Agent de Propreté H/F — Saint-Pierre-Eglise Autre

Description du poste

Notre entreprise adaptée recherche 1 agent de propreté H/F pour intervenir sur la commune de Bellac (87)
Prise de poste dès que possible.

Vos missions :
- Nettoyage des surfaces
- Nettoyage et désinfection des sanitaires
- Aspiration, balayage, lavage des sols

Port d'EPI (chaussures de sécurité, tenue de travail) OBLIGATOIRE.
Les EPI seront fournis par l'entreprise.
Des formations réglementaires prises en charge par l'employeur seront OBLIGATOIRES.

Profil recherché :
- Autonome
- Expérience souhaitée
- Bonne résistance physique, rythme soutenu

A compétences égales, les personnes ayant une RQTH seront privilégiées.

CDD 4 mois
Horaires de journée
Travail sur 3 jours
2H / jour

Source : France Travail. Publiée le 25 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.52 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 4 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel — « Horaires de journée » Source : texte de l'annonce
Lieu	Bellac 87300 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Prise de poste dès que possible. » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Port d'EPI (chaussures de sécurité, tenue de travail) OBLIGATOIRE. »

Ce qui est seulement souhaité

« Expérience souhaitée »

Questions à poser au recruteur

Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)