Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Agent de production (H/F)
- Entreprise
- Proman
- Lieu
- Baume-d'Hostun 26730
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 13.5 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Au sein de l'atelier de production de Delphinoix, vous assurez le tri manuel des noix afin de garantir la qualité des produits avant leur conditionnement. Vous identifiez et retirez les noix non conformes (cassées, tachées, abîmées ou présentant des défauts visuels) et veillez au respect des critères qualité de l'entreprise. Delphinoix commercialise des noix triées et calibrées dans le cadre de son activité de conditionnement de noix françaises. Missions principales : Trier les noix sur tapis ou table de tri. Écarter les produits non conformes. Contrôler visuellement la qualité des noix. Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité. Maintenir son poste de travail propre et organisé. Emballage des produits à expédier
Profil recherché :
Profil recherché H/F Compétences requises :
- Connaissance des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité.
- Compétences en travail manuel et en missions répétitives.
- Capacité à maintenir une cadence de travail régulière.
- Expérience en production, conditionnement, tri ou agroalimentaire appréciée, débutants motivés acceptés. Qualités professionnelles :
- Sens de l'observation.
- Minutie et précision.
- Réactivité face aux imprévus.
- Esprit d'équipe et collaboration.
- Fiabilité et assiduité au travail. Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un candidat rigoureux, sérieux et attentif aux détails. Vous appréciez le travail manuel et êtes capable de gérer des missions répétitives tout en faisant preuve de concentration. Vous avez un niveau d'études minimum de CAP et êtes en mesure de respecter les consignes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vous aimez travailler en équipe, vous êtes ponctuel et capable de maintenir un rythme de travail soutenu. Une première expérience en production ou agroalimentaire est un plus, mais nous acceptons les débutants motivés.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 13.5 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Baume-d'Hostun 26730 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Expérience en production, conditionnement, tri ou agroalimentaire appréciée, débutants motivés acceptés. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 960 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'agent de production en France (médiane 1 920 €, la moitié entre 1 870 € et 1 980 € ; 159 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Profil recherché H/F Compétences requises »
- « Vous avez un niveau d'études minimum de CAP et êtes en mesure de respecter les consignes de qualité, d'hygiène et de sécurité. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience en production, conditionnement, tri ou agroalimentaire appréciée, débutants motivés acceptés. »
- « Une première expérience en production ou agroalimentaire est un plus, mais nous acceptons les débutants motivés. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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