Offres d'emploi › Grand Est › Obernai

AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F)

TEAM COMPETENCES STRASBOURGPubliée il y a 11 h

Intérim

Entreprise: Team Competences Strasbourg
Lieu: Obernai 67210
Contrat: Intérim - 3 Mois
Salaire: Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros - IFPM ET CP
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

L'agence Team Compétences recrute pour son client , spécialisé dans la production charcuterie, un agent de production agroalimentaire (H/F).

Vous serez en charge de :

- Transformation des produits : poussage, mise en boyaux, accrochage, conditionnement
- Nettoyage du matériel et rangement du poste
- Respect strict des règles d'hygiène, sécurité, traçabilité

- Dynamique, ponctualité, rigueur avec un bon savoir-être
- Bonne dextérité manuelle, à l'aise avec le travail debout et en ambiance frigorifique
- Une expérience dans l'agroalimentaire ou en charcuterie serait un plus, mais n'est pas obligatoire
- Pas besoin de formation spécifique préalable : nous formons en interne si besoin

N'attendez plus postuler !!!

Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros - IFPM ET CP Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Obernai 67210 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Une expérience dans l'agroalimentaire ou en charcuterie serait un plus, mais n'est pas obligatoire »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).