AGENT DE FABRICATION POLYVALENT H/F

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 h

Intérim

Lieu: Beuzeville 27210
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

SUPPLAY PONT-AUDEMER RECRUTE - AGENT DE FABRICATION (H/F)Nous recrutons pour plusieurs de nos clients industriels des Opérateurs de Production H/F afin de renforcer leurs équipes.Vos missions :Approvisionner les lignes de productionRéaliser des opérations d'assemblage, de montage ou de fabricationEffectuer le contrôle visuel et qualitatif des produitsAssurer la manutention des pièces et matériauxParticiper au conditionnement des produitsRespecter les consignes de sécurité et les procédures de productionConditions :Horaires en 2x8 ou 3x8Port de charges et manutention régulièreMission pouvant s'inscrire dans la duréeLes + SUPPLAY:Compte Épargne Temps (CET) Avantages CSE (billetterie, loisirs, réductions...)Prime de parrainage pour récompenser vos recommandationsMutuelle intérimaireAccompagnement personnalisé tout au long de votre missionIntéressé(e) ? N'hésitez pas à transmettre votre candidature à l'agence !SUPPLAY Pont-Audemer12 quai Robert Leblanc PONT-AUDEMER.00

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Conditions :Horaires en 2x8 ou 3x8Port de charges et manutention régulière » Source : texte de l'annonce
Lieu	Beuzeville 27210 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Prime de parrainage · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (4)

2x8 / 3x8: Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.