Agent de conditionnement agroalimentaire (H/F)
PARTNAIREPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- Partnaire
- Lieu
- Bignan 56500
- Contrat
- Intérim - 4 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim, recherche pour son agence de Locminé, reconnue par ses clients pour sa qualité de service et son implication quotidienne, un AGENT DE CONDITIONNEMENT (h/f) pour son client spécialisé dans l'abattage, la découpe et la transformation de volailles.
Poste à pourvoir sur le secteur de BIGNAN (56).
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes amené à effectuer les missions suivantes :
- positionner la volaille sur barquettes, recentrer les produits
- approvisionner les goulottes ou tapis en produits finis
- conditionner les produits finis dans les emballages/cartons adaptés et selon les quantités prédéfinies
- contrôler les produits et l'étiquetage.
Horaires en 2*7, du lundi au vendredi.
Salaire : SMIC + primes selon poste.
Mission intérim long terme. Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur poste similaire, ou désireux de découvrir un nouveau métier.
Vous êtes rigoureux, dynamique et sensible aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Vous appréciez le travail en équipe mais savez travailler en autonomie.
Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'une entreprise ambitieuse et innovante ?
Alors n'attendez plus pour postulez !
Vous êtes à un clic de votre future aventure professionnelle.
Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté par un de nos spécialistes en recrutement pour un entretien à l'agence PARTNAIRE de Locminé.
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Poste à pourvoir sur le secteur de BIGNAN (56).
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes amené à effectuer les missions suivantes :
- positionner la volaille sur barquettes, recentrer les produits
- approvisionner les goulottes ou tapis en produits finis
- conditionner les produits finis dans les emballages/cartons adaptés et selon les quantités prédéfinies
- contrôler les produits et l'étiquetage.
Horaires en 2*7, du lundi au vendredi.
Salaire : SMIC + primes selon poste.
Mission intérim long terme. Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur poste similaire, ou désireux de découvrir un nouveau métier.
Vous êtes rigoureux, dynamique et sensible aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Vous appréciez le travail en équipe mais savez travailler en autonomie.
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Mes avantages :
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- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires en 2*7, du lundi au vendredi. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Bignan 56500 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir sur le secteur de BIGNAN (56). » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur poste similaire, ou désireux de découvrir un nouveau métier. »
Avantages cités dans l'annonce
primes selon · mutuelle · comité d'entreprise
Questions à poser au recruteur
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- SMIC
- Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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