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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Parthenay

Agent d'usinage (f/h). (h/f) (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 min
Intérim
Lieu
Parthenay 79200
Contrat
Intérim - 18 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au coeur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires.

L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"!

Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.Participez à la fabrication de pièces critiques destinées aux moteurs d'avions ! Chez Lisi Aerospace, vous rejoignez un secteur de haute technologie où la précision est clé.Selon votre profil et vos compétences, vous évoluerez sur l'un de nos ateliers spécialisés :

Usinage : tournage, fraisage

Conduite d'équipements : pilotage de lignes automatisées

Finition & Traitement : polissage, peinture au pistolet, traitement de surfaces

Qualité : contrôle dimensionnel et visuel des pièces

Vos conditions & avantages

Contrat : intérim

Rémunération : à partir de 12,31 EUR / h + package de primes (prime d'équipe, prime de poste, prime de panier, indemnité d'éloignement)

Avantages Randstad & Client : CSE, accompagnement FASTT (logement, garde d'enfants, mobilité)

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 37 min.

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ContratIntérim - 18 Mois
Source : champ « contrat »
LieuParthenay 79200
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

prime d'équipe · prime de poste · prime de panier · CSE

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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