Agent blanchisserie industrielle (H/F)
♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Grand Est
EA BLANCHISSERIE INDUSTRIELLEPubliée le 30 septembre 2026
- Entreprise
- Ea Blanchisserie Industrielle
- Lieu
- STE MARIE AUX MINES 68160
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Aide par le travail
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Description du poste
"Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé en cours de validité délivrée par la MDPH"
Vous serez amené(e) à réaliser tout ou partie des opérations de traitement du linge hors lavage (tri en amont en lavage et engagement, réception, contrôle qualité et expédition en aval).
Vos missions seront les suivantes :
En amont du lavage :
- trier les articles selon leur catégorie, leur couleur et leur nature de textile.
En aval du lavage :
- réceptionner, accrocher, identifier le linge à prendre en charge
- identifier les articles nécessitant un pliage ou un repassage manuel ou mécanique
- identifier les articles nécessitant un marquage
- assurer le transportdu linge entreles différents poste de travail
- suivre et surveiller le programme des machines
- détecter et évacuer un article défectueux ou non conforme aux exigences de qualité, identifier les tâches ou les défauts
- conditionner et ranger le linge traité et participer à la préparation de l'expédition
- renseigner le bon de livraison à votre poste de travail
- veiller à la propreté et au rangement de votre poste de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
- transmettre les informations nécessaires à votre encadrant
- travailler en équipe dans le respect des consignes et des procédures
Votre profil :
- maitrise des savoirs de bases (lecture, écriture et calcul nécessaire à l'exercice des fonctions
- connaissances Excel World
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h10 à 16h05.
Possibilité de prendre les repas prestataire (3,07 euros)
Vous serez amené(e) à réaliser tout ou partie des opérations de traitement du linge hors lavage (tri en amont en lavage et engagement, réception, contrôle qualité et expédition en aval).
Vos missions seront les suivantes :
En amont du lavage :
- trier les articles selon leur catégorie, leur couleur et leur nature de textile.
En aval du lavage :
- réceptionner, accrocher, identifier le linge à prendre en charge
- identifier les articles nécessitant un pliage ou un repassage manuel ou mécanique
- identifier les articles nécessitant un marquage
- assurer le transportdu linge entreles différents poste de travail
- suivre et surveiller le programme des machines
- détecter et évacuer un article défectueux ou non conforme aux exigences de qualité, identifier les tâches ou les défauts
- conditionner et ranger le linge traité et participer à la préparation de l'expédition
- renseigner le bon de livraison à votre poste de travail
- veiller à la propreté et au rangement de votre poste de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
- transmettre les informations nécessaires à votre encadrant
- travailler en équipe dans le respect des consignes et des procédures
Votre profil :
- maitrise des savoirs de bases (lecture, écriture et calcul nécessaire à l'exercice des fonctions
- connaissances Excel World
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h10 à 16h05.
Possibilité de prendre les repas prestataire (3,07 euros)
Source : France Travail. Publiée le 30 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h10 à 16h05. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | STE MARIE AUX MINES 68160 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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