Agent / Agente de quai manutentionnaire (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 h

CDI

Lieu: Merlatière 85140
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Programmation informatique

Description du poste

Connaissez vous le contrat CDII ? C'est un contrat à durée indéterminée où CRIT est votre unique employeur tout en gardant une diversité de missions au sein d'entreprises variées ! Sécurité de l'emploi, accès à la formation, garantie de revenu... Avec votre CDII, un salaire minimum est garanti sur la durée : SMIC brut/mois.Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un Agent de quai (h/f).Votre mission: - Charger et décharger les marchandises- Trier et ranger les colis- Contrôler la conformité des produits- Utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot...)- Respecter les consignes de sécurité- Horaires d'après-midi: 12h30-14h30 / 20h-22h . 1 samedi sur 3 travaillé- Température entre 2 et 4 degrés - CDII contrat à durée indéterminée avec CRIT - Salaire garanti : smic - Acompte de paie hebdomadaire si besoin.- Application My Crit pour un suivi facile.- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« …Respecter les consignes de sécurité- Horaires d'après-midi: 12h30-14h30 / 20h-22h… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Merlatière 85140 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (5)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
SMIC: Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
CDI intérimaire: CDI signé avec une agence d'intérim, qui enchaîne les missions et paie entre deux missions.
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

Pour aller plus loin

Toutes les offres d'agent de quai manutentionnaire 47 Salaire agent de quai manutentionnaire : 1 760 € brut/mois

Bailleulil y a 2 jours