Agent / Agente de production/fabrication en industrie alimentaire (H/F)

Start PeoplePubliée il y a 4 jours

Intérim

Entreprise: Start People
Lieu: Mirebeau 86110
Contrat: Intérim - 6 Mois
Salaire: Horaire de 12.33 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

POSTE :
Agent de conditionnement et fabrication (H/F) (H/F)
Dans le cadre de votre mission vous êtes amené(e) à :
- Réaliser de la surveillance de ligne
- Réaliser des opérations de conditionnement et/ou de fabrication
- Réaliser l'approvisionnement en matières premières
- Réaliser l'ajout de garnitures
Vous serez rattaché soit à:

-l'équipe du matin (horaires de 3h30/11h30 ou de 4h/12h ou de 4h45/12h45)
-l'équipe de l'après-midi (horaires de 11h30/19h30 ou de 12h/20h ou de 12h45/20h45
-l'équipe de nuit (horaires de 19h30/3h30 ou de 20h/4h ou de 20h45/4h45)
-l'équipe de week-end samedi et dimanche (horaires 03h30/15h30 ou de 04h/16h ou de 04h15/16h15)

Horaires de lundi au vendredi

Rémunération 12.33€/h + prime habillage + indemnité repas

PROFIL :
Savoir :
- Compétence en lecture, écriture, calcul
Savoir-faire :
- Application des bonnes pratiques de l'industrie agroalimentaire (règles d'hygiène et de sécurité)
Savoir être :
- Rigueur, réactivité, anticipation, autonomie
- Sens du travail en équipe, sens de l'organisation
- Etre force de proposition et d'amélioration

Vous êtes titulaire du CACES R485 catégorie 2
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.33 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« l'équipe de nuit (horaires de 19h30/3h30 ou de 20h/4h ou de 20h45/4h45) » Source : texte de l'annonce
Lieu	Mirebeau 86110 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire du CACES R485 catégorie 2 »

Avantages cités dans l'annonce

prime parrainage · prime de participation · prime habillage

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).