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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Derval

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments (H/F)

RESIDENCE VAL D EMILIE EHPADPubliée il y a 3 jours
CDD
Lieu
DERVAL 44590
Contrat
CDD - 6 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Expérience
1 An(s)
Secteur
Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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Description du poste

L'établissement :
Situé à mi-chemin entre Nantes et Rennes, à proximité de la route nationale 137, la Résidence Le Val d'Emilie est située à Derval dans le département de Loire-Atlantique (44).
L'établissement dispose de 80 places d'hébergement en chambre simple toutes équipées de salles de bain individuelles et de rails de transfert.

Le poste :
Sous la responsabilité de la direction, l'agent de maintenance maintient en état de fonctionnement le parc matériel et immobilier de l'établissement.
Il procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques différents : plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, menuiserie, espaces verts.
Il remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations, des matériels et des réseaux.

Autres appellations :
Agent technique polyvalent saisonnier
Agent d'entretien

Les missions :
- Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité
- Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité,
- Assurer le suivi de l'entretien de la chaufferie et sa surveillance quotidienne,
- Assurer la distribution hebdomadaire des stocks de consommables dans les services,
- Assurer le suivi informatique des stocks,
- Assurer l'évacuation journalière des déchets des services et procéder au nettoyage des poubelles.
- Déplacements ponctuels à la Poste (courriers) et à la déchetterie (déchets/cartons)
- Prévenir les risques incendie,
- Entretenir et améliorer les espaces verts, les terrasses et les extérieurs : sarclage, nettoyage.

Savoir-Faire :
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence,
- Identifier / analyser des situations d'urgence et définir des actions,
- Observer et rendre compte des situations rencontrées,
- Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier,
- Conduire un engin motorisé, un véhicule de levage, de portage,
- Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier,
- Utiliser un logiciel métier (GAMMEO, NETSOINS) et maitriser le pack Office (WORD, EXCEL, OUTLOOK).

Le temps de travail :
Dans le cadre d'un renfort pour une durée de 6 mois allant de novembre 2026 à avril 2027 inclus, la Résidence Le Val d'Emilie recherche un agent de maintenance à temps partiel en mesure d'assurer également des astreintes.

La formation, l'expérience, souhaitées :
- CAP, BEP, BAC
- Habilitation électrique
- SSIAP 1

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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 6 Mois — « Dans le cadre d'un renfort pour une durée de 6 mois allant de novembre 2026 à avril 2027 inclus, la Résidence Le Val d'Emilie recherche un … »
Source : champ « contrat » et texte
HorairesTemps partiel — « …de maintenance à temps partiel en mesure d'assurer également des… »
Source : texte de l'annonce
LieuDERVAL 44590 — « Déplacements ponctuels à la Poste (courriers) et à la déchetterie (déchets/cartons) »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « La formation, l'expérience, souhaitées »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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