Administrateur Systèmes, Réseaux H/F
Ecole Normale Supérieure de RennesPubliée le 23 juillet 2026
- Entreprise
- Ecole Normale Supérieure de Rennes — Ille et Vilaine (35)
- Lieu
- 35
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné · Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
- Secteur
- Numérique
Description du poste
Activités principales
Administration des serveurs :
- Gérer les incidents et l’exploitation des serveurs (Linux et Windows) et des équipements réseau.
- Contribuer à l’application et à l’évolution de la politique de sécurité des systèmes d’information.
- Assurer la maintenance, l’optimisation et l’évolution des serveurs et équipements réseau, et intégrer de nouveaux services métiers.
-Superviser les environnements Linux et Windows, et messagerie.
- Automatiser les processus d’administration avec des outils tels que Bash et PowerShell.
- Maintenir les relations avec les prestataires de services pour la gestion des serveurs et équipements réseau.
- Administrer et gérer les comptes, groupes et droits des utilisateurs, tout en contribuant à l’automatisation du cycle de vie des comptes
Administration réseaux :
- Configurer et maintenir l’infrastructure réseau (switches, routeurs, pare-feu, VLANs, VPNs) en garantissant performance et disponibilité.
- Assurer la continuité de service par des mécanismes de redondance et haute disponibilité.
- Participer à la gestion et la sécurisation des réseaux sans fil et des accès utilisateur.
Support et résolution d’incidents :
- Assurer le support de 2e et 3e niveau dans son périmètre. (Continuité service 1e niveau)
- Proposer des améliorations techniques en fonction des besoins métiers.
Documentation et veille technologique :
- Rédiger et actualiser la documentation technique.
- Effectuer une veille technologique pour anticiper les évolutions et promouvoir des solutions adaptées.
Profil recherché :
De formation Bac+ 3 à Bac+5, vous bénéficiez d’une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires. Vous possédez la capacité à travailler en équipe et vous savez rendre compte de votre activité.
Une expérience dans l’enseignement supérieur et la recherche sera un atout pour le candidat.
Le poste est à pourvoir dès le 1er septembre 2026.
Rémunération
Contractuel.le (CDD d'une durée de 12 mois) : rémunération comprise entre environ 2700€ et 3250€ brut mensuel (en fonction du niveau d’expérience)
Fonctionnaire en détachement : Sur un statut ASI, l’IFSE est de 685€ / Sur un statut IGE, l’IFSE est de 870€
Remboursement de transport en commun à hauteur de 75%. Contrat collectif de Protection Sociale Complémentaire avec prise en charge partielle de l’ENS Rennes.
Qualité de vie au travail
Environnements de travail spacieux, lumineux et pensés pour favoriser la collaboration, régime de congés avantageux, salle des personnels pour pause-café ou déjeuner, R.U à proximité, association des personnels, campus vert et arboré.
L'employeur :
L'École normale supérieure de Rennes, une des 4 ENS en France, forme les futurs hauts cadres scientifiques de la fonction publique. Sa mission est de préparer aux carrières de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'innovation. Elle forme, chaque année, environ 700 élèves dans les domaines des sciences du sport et éducation physique, de l'économie-droit-management, de l'informatique, des mathématiques, de la mécatronique et des sciences pour l’environnement.
Descriptif du service
La personne recrutée sera affectée au service Systèmes d'Information de l'établissement et rejoindra une équipe de 4 personnes, pour un périmètre couvrant 700 élèves, 115 agents permanents et 250 vacataires.
Ce poste requiert polyvalence, réactivité, communication et autonomie. Il implique de travailler en mode projet et assistance aux utilisateurs, avec le sens des priorités au service de la pédagogie et des métiers. L'administrateur-trice sera par ailleurs amené-e à échanger avec ses homologues d'autres universités, et travaillera en lien étroit avec le RSSI et l'assistant ingénieur en cybersécurité de l’ENS Rennes.
Pour favoriser une intégration réussie et le développement des compétences, un programme d'accompagnement interne sera mis en place par le service.
La personne recrutée aura 4 missions principales :
· Administration des serveurs
· Administration réseaux
· Résolution des incidents
· Audit et documentation de l’infrastructure serveurs & réseaux
Administration des serveurs :
- Gérer les incidents et l’exploitation des serveurs (Linux et Windows) et des équipements réseau.
- Contribuer à l’application et à l’évolution de la politique de sécurité des systèmes d’information.
- Assurer la maintenance, l’optimisation et l’évolution des serveurs et équipements réseau, et intégrer de nouveaux services métiers.
-Superviser les environnements Linux et Windows, et messagerie.
- Automatiser les processus d’administration avec des outils tels que Bash et PowerShell.
- Maintenir les relations avec les prestataires de services pour la gestion des serveurs et équipements réseau.
- Administrer et gérer les comptes, groupes et droits des utilisateurs, tout en contribuant à l’automatisation du cycle de vie des comptes
Administration réseaux :
- Configurer et maintenir l’infrastructure réseau (switches, routeurs, pare-feu, VLANs, VPNs) en garantissant performance et disponibilité.
- Assurer la continuité de service par des mécanismes de redondance et haute disponibilité.
- Participer à la gestion et la sécurisation des réseaux sans fil et des accès utilisateur.
Support et résolution d’incidents :
- Assurer le support de 2e et 3e niveau dans son périmètre. (Continuité service 1e niveau)
- Proposer des améliorations techniques en fonction des besoins métiers.
Documentation et veille technologique :
- Rédiger et actualiser la documentation technique.
- Effectuer une veille technologique pour anticiper les évolutions et promouvoir des solutions adaptées.
Profil recherché :
De formation Bac+ 3 à Bac+5, vous bénéficiez d’une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires. Vous possédez la capacité à travailler en équipe et vous savez rendre compte de votre activité.
Une expérience dans l’enseignement supérieur et la recherche sera un atout pour le candidat.
Le poste est à pourvoir dès le 1er septembre 2026.
Rémunération
Contractuel.le (CDD d'une durée de 12 mois) : rémunération comprise entre environ 2700€ et 3250€ brut mensuel (en fonction du niveau d’expérience)
Fonctionnaire en détachement : Sur un statut ASI, l’IFSE est de 685€ / Sur un statut IGE, l’IFSE est de 870€
Remboursement de transport en commun à hauteur de 75%. Contrat collectif de Protection Sociale Complémentaire avec prise en charge partielle de l’ENS Rennes.
Qualité de vie au travail
Environnements de travail spacieux, lumineux et pensés pour favoriser la collaboration, régime de congés avantageux, salle des personnels pour pause-café ou déjeuner, R.U à proximité, association des personnels, campus vert et arboré.
L'employeur :
L'École normale supérieure de Rennes, une des 4 ENS en France, forme les futurs hauts cadres scientifiques de la fonction publique. Sa mission est de préparer aux carrières de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'innovation. Elle forme, chaque année, environ 700 élèves dans les domaines des sciences du sport et éducation physique, de l'économie-droit-management, de l'informatique, des mathématiques, de la mécatronique et des sciences pour l’environnement.
Descriptif du service
La personne recrutée sera affectée au service Systèmes d'Information de l'établissement et rejoindra une équipe de 4 personnes, pour un périmètre couvrant 700 élèves, 115 agents permanents et 250 vacataires.
Ce poste requiert polyvalence, réactivité, communication et autonomie. Il implique de travailler en mode projet et assistance aux utilisateurs, avec le sens des priorités au service de la pédagogie et des métiers. L'administrateur-trice sera par ailleurs amené-e à échanger avec ses homologues d'autres universités, et travaillera en lien étroit avec le RSSI et l'assistant ingénieur en cybersécurité de l’ENS Rennes.
Pour favoriser une intégration réussie et le développement des compétences, un programme d'accompagnement interne sera mis en place par le service.
La personne recrutée aura 4 missions principales :
· Administration des serveurs
· Administration réseaux
· Résolution des incidents
· Audit et documentation de l’infrastructure serveurs & réseaux
Source : Choisir le service public. Publiée le 23 juillet 2026.
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