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Offres d'emploi › Occitanie › Toulouse

Acheteur prestations pôle peinture h/f (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 8 h
Intérim
Lieu
Toulouse 31000
Contrat
Intérim - 5 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Présentation de la sociétéAirbus recrute avec le Groupe Piment !

Partenaire de confiance du leader mondial de l'aéronautique, nous accompagnons ses sites en France dans la recherche de nouveaux talents. Intérim, CDD ou CDI : nous vous proposons des opportunités qui valorisent vos compétences et vous permettent de rejoindre des projets industriels et technologiques d'envergure.

Faites décoller votre carrière avec le Groupe Piment.
DescriptionVos missions seront :

Définir la stratégie achats pour l'approvisionnement d'une grande variété de produits (peintures, produits chimiques) pour le groupe Airbus, ainsi que des services associés pour Airbus Commercial.Sourcer les produits en fonction des besoins de la production. Cela comprend :Le lancement et la gestion des appels d'offres ;La sélection des fournisseurs ;La garantie des meilleures conditions contractuelles ;La négociation de contrats à long terme ;Le suivi et la gestion des contrats tout au long de leur durée de vie.Gérer et atténuer les risques inhérents à notre activité.Piloter les équipes pluridisciplinaires (équipes multifonctionnelles).Évaluer et accompagner les fournisseurs en matière de performance et de développement.Assurer le rôle d'entité Lead Buyer pour le groupe, couvrant Airbus Commercial, Airbus Defence & Space, Airbus Helicopters, Stelia et PAG.

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

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ContratIntérim - 5 Mois
Source : champ « contrat »
LieuToulouse 31000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.

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