Accompagnant éducatif et social (AES) en intérim (H/F)

VITALIS MEDICALPubliée il y a 1 jour

Intérim

Entreprise: Vitalis Medical
Lieu: Gan 64290
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 22405.0 Euros à 27405.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

VITALIS MEDICAL PAU recherche un Accompagnant Éducatif et Social (H/F) en SMR
Vous souhaitez mettre votre bienveillance et votre expertise au service des personnes âgées ? Rejoignez une équipe engagée et participez activement à leur accompagnement quotidien !

Vos missions:

Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
Participer à la mise en oeuvre des projets personnalisés.
Assurer le bien-être et la sécurité des résidents.
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire. Votre profil:
Diplôme d'État d'AES ou DEAMP / DEAVS

Sens de l'écoute, patience et bienveillance

Esprit d'équipe et capacité d'adaptation

Motivation à accompagner des publics variés avec professionnalisme change un peu

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 22 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Annuel de 22405.0 Euros à 27405.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Gan 64290 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (2)

AES: Accompagnant éducatif et social.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).