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Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)

ASS DEVELOPEMENT SANITAIRE SAINT MALOPubliée il y a 4 h
CDI
Lieu
ST MALO 35400
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2223.0 Euros - selon expérience et diplômes
Expérience
1 An(s)
Secteur
Action sociale sans hébergement n.c.a.
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

L'ADS de Saint-Malo existe depuis plus de 40 ans et est un acteur majeur dans l'accompagnement des personnes âgées sur le territoire malouin.

Nous recherchons, pour notre Accueil de Jour un/une AES/AMP, pour accompagner des personnes atteintes de maladie neurodégénérative type maladie d'Alzheimer et/ou troubles apparentés dans le respect des personnes et de leurs projets personnalisés. Ce poste est proposé en CDI à partir du 1er septembre 2026.

Pour réaliser cette mission vous travaillerez au sein d'une équipe composée d'un autre professionnel AES/AMP avec qui vous travaillerez en binôme, une psychologue et la directrice de l'établissement.

L'accueil de jour est ouvert du lundi au vendredi et accompagne jusqu'à 10 personnes par jour.

Temps de travail : 37 h 30 hebdomadaires ; Horaires : 10 h - 17 h 30 avec repas inclus (pris en charge par l'établissement)

Missions principales de la personne embauchée :

- Elle accompagne les usagers dans le respect du projet personnalisé
- Elle anime les activités et ateliers in situ ou à l'extérieur
- Elle propose et imagine de nouveaux ateliers thérapeutiques pour faciliter le maintien de l'autonomie, favoriser le bien-être des usagers, le développement des compétences, etc.
- Elle propose des sorties en lien avec le projet d'accompagnement individualisé
- Elle assure le lien avec les familles
- Elle participe à la formalisation du projet d'accompagnement personnalisé
- Elle tient à jour les documents liés à l'usager
- Elle participe aux réunions d'équipe et est force de propositions

Missions secondaires :
- Elle commande les repas et vérifie leur DLC et températures à la livraison.
- Elle prévoit et assure les achats courants dans le cadre du fonctionnement de l'accueil de jour.
- Elle accompagne à la prise du repas du midi (repas réalisés par un prestataire extérieur).
- Elle entretient les locaux et matériels utilisés.
- Elle est en mesure de conduire le véhicule de service pour les sorties

Connaissances , compétences, aptitudes requises :

- DE AMP, ou AES requis
- Connaissance des troubles du comportement de la personne âgée
- Connaissance de la maladie d'Alzheimer
- Maîtrise de l'hygiène
- Maîtrise du relationnel
- Capacité d'analyse des comportements
- Gestion de l'agressivité
- Capacité d'animation d'ateliers et activités
- Esprit d'initiative.
- Créativité

Merci d'adresser une lettre de motivation ainsi que votre CV à jour à l'adresse adsaccueil@gmail.com
ATTENTION une candidature ne comprenant qu'un CV ne sera pas recevable.

Salaire en fonction des diplômes, ancienneté, expériences et grille salariale conventionnelle.

Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2223.0 Euros - selon expérience et diplômes
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « L'accueil de jour est ouvert du lundi au vendredi et accompagne jusqu'à 10 personnes par jour. »
Source : texte de l'annonce
LieuST MALO 35400
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Ce poste est proposé en CDI à partir du 1er septembre 2026. »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 220 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'accompagnant educatif et social en France (médiane 2 110 €, la moitié entre 1 880 € et 2 290 € ; 57 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Connaissances , compétences, aptitudes requises »
  • « DE AMP, ou AES requis »

Avantages cités dans l'annonce

véhicule de service

Questions à poser au recruteur

  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
AES
Accompagnant éducatif et social.
AMP
Aide médico-psychologique (ancien diplôme intégré au DEAES).

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