Offres d'emploi › Pays de la Loire › Trignac

1er(er) de réception (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée le 13 octobre 2026

CDI

Lieu: Trignac 44570
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 6 Mois
Secteur: Vente à distance sur catalogue spécialisé

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Description du poste

Dans le cadre du développement de l'équipe, de notre hôtel 3*** de 60 chambres,

Nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'hôtellerie souhaitant s'investir dans une fonction associant relation client, coordination d'équipe et suivi de l'activité.

Vous intégrerez une organisation dans laquelle votre capacité à prendre des décisions, à anticiper les besoins et à trouver des solutions sera particulièrement appréciée.

Ce poste s'adresse à une personne qui aime être présente sur le terrain tout en prenant part à l'organisation du service.

Vos responsabilités

Votre quotidien s'articulera autour de plusieurs domaines :

- Participer au fonctionnement du service hébergement et assurer des permanences opérationnelles.
- Organiser le travail quotidien et faciliter la communication entre les collaborateurs.
- Apporter des solutions aux situations rencontrées avec les clients.
- Accompagner les nouveaux arrivants et contribuer à la montée en compétences de l'équipe.
- Suivre les indicateurs d'activité et identifier des pistes d'amélioration.
- Participer aux actions commerciales et à la valorisation des services proposés.
- Veiller à la bonne application des méthodes de travail et des procédures internes.
- Assurer la continuité de certaines activités en l'absence des responsables.
- Assurer des shifts du matin ou du soir
- Prise des commandes et suivi du stock

Votre profil

Vous avez déjà acquis une expérience solide dans les métiers de l'accueil hôtelier et souhaitez mettre vos compétences au service d'un nouveau projet.

Vous êtes à l'aise dans les situations qui nécessitent de l'organisation, de la réactivité et une certaine prise de recul.

Vous savez travailler de manière autonome, tout en maintenant une bonne dynamique collective.

Une bonne maîtrise de l'anglais et des outils informatiques professionnels est attendue.

Une première expérience dans la coordination ou l'encadrement de collaborateurs sera appréciée.

Informations complémentaires

- CDI à temps plein - 35 heures.
- Rémunération adaptée au parcours et aux compétences.
- Horaires variables selon l'organisation du service.

Pour postuler

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Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Horaires variables selon l'organisation du service. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Trignac 44570 Source : champ « lieu »
Expérience	6 Mois Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Une bonne maîtrise de l'anglais et des outils informatiques professionnels est attendue. »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous intégrerez une organisation dans laquelle votre capacité à prendre des décisions, à anticiper les besoins et à trouver des solutions sera particulièrement appréciée. »
« Une première expérience dans la coordination ou l'encadrement de collaborateurs sera appréciée. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).