Vendeur spécialisé bois/menuiserie (H/F)

PIMENT INTERIMPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: Piment Interim
Lieu: Landévant 56690
Contrat: CDI
Salaire: Mensuel de 1911.0 Euros à 2058.0 Euros - * Convention collective du Bâtiment
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Description du poste Prise de côtes chez les clients, et mise en place d'une fermeture provisoire.***Identifier les travaux à réaliser et les contraintes techniques.***Conseiller le client sur le choix des vitrages et des solutions adaptées.***Développer et fidéliser la clientèle.***Prospecter de nouveaux clients : particuliers, professionnels, syndics, entreprises, etc.

Description du profil Vous êtes à l'écoute, poli(e), fiable et respectueux(se) dans vos échanges.***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se Vous êtes curieux(se) et avez envie d'apprendre et de développer vos connaissances.***Vous avez le réflexe de chercher des solutions face aux imprévus.***Vous savez prendre des initiatives et n'hésitez pas à demander de l'aide lorsque cela est nécessaire.***Vous aimez le travail en équipe tout en étant capable d'avancer de manière autonome.***Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique

Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1911.0 Euros à 2058.0 Euros - * Convention collective du Bâtiment Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Landévant 56690 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …des initiatives et n'hésitez pas à demander de l'aide lorsque cela est nécessaire.***Vous aimez le travail en équipe tout en étant capable d'avancer de manière autonome.***Vous êtes à l'aise avec l'outil… »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).