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Offres d'emploi › La Réunion › Saint-Benoît

VENDEUR(SE) EN CHOCOLATERIE (H/F/D)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 26 min
Intérim
Lieu
Saint-Benoît 97437
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Vous avez envie de participer à une aventure professionnelle dynamique dans le secteur de la distribution et du commerce de gros ? En tant que Vendeur, vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe et contribuerez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux. Vous serez chargé(e) de :Accueillir et conseiller les clients en magasin pour leur offrir une expérience d'achat unique.Assurer la bonne tenue du point de vente en veillant à l'attractivité des rayons et à la mise en valeur des produits.Participer à la gestion des stocks, des réapprovisionnements et à l'organisation des inventaires.Contribuer à la fidélisation de la clientèle par un service irréprochable et personnalisé.Collaborer avec le reste de l'équipe pour mettre en place des actions commerciales dynamiques.Cette opportunité va vous permettre d'intégrer une entreprise de référence dans un cadre de travail stimulant et enrichissant.Mission les jeudis vendredi et samedis seulement de 11hh/15h19h15 reconductible car pour un remplacement de congés maternitéSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« …de travail stimulant et enrichissant.Mission les jeudis vendredi et samedis seulement de 11hh/15h19h15 reconductible car pour un remplacement de congés matern… »
Source : texte de l'annonce
LieuSaint-Benoît 97437
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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