Vendeur d'articles de sport et loisirs - LOGÉ - SAISON27 (H/F)

YOLOSTOREPubliée le 29 septembre 2026

CDD

Entreprise: Yolostore
Lieu: LES GETS 74260
Contrat: Saisonnier - 4 Mois
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Commerce de détail d'articles de sport en magasin spécialisé

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Description du poste

Afin de renforcer notre équipe au sein du magasin nous recherchons un/e vendeur/vendeuse pour la saison d'hiver.

Si vous souhaitez postuler à ce poste cela signifie que vous êtes :
-Motivé(e)
-Dynamique
-A l'aise avec les clients
-A l'aise avec l'anglais et savez vous faire comprendre
-Polyvalent(e)

Vous aurez en charge le conseil à la clientèle, le déballage et tri des marchandises, le contrôle des stocks et de la caisse, la gestion des paiements à la caisse, l'étiquetage du prix sur les marchandises et mise en rayon, la création d'offres, le traitement des réclamations, les réassorts.

Vous êtes courtois(e) et aimez conseiller les clients.
Vous justifiez d'une expérience en vente.
La maitrise de l'Anglais est indispensable.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous contacter pour rejoindre notre équipe !

Source : France Travail. Publiée le 29 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	Saisonnier - 4 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	LES GETS 74260 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« La maitrise de l'Anglais est indispensable. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)