Un Psychologue (H/F) - CTRE COM ACTION SOCIALE DE LANESTER
Centres communaux d'Action SocialePubliée le 17 septembre 2026
- Entreprise
- Centres communaux d'Action Sociale — Morbihan (56)
- Lieu
- 56
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- RIFSEEP + prime
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Médical et paramédical
Description du poste
Le CCAS de Lanester recrute un Psychologue (H/F) au sein de l'EHPAD Jean Le Coutaller).
L'agent.e sera placé.e sous la responsabilité de la directrice de l'établissement et du directeur du CCAS.
L'agent.e aura pour fonctions et responsabilités en qualité de membre à part entière de l’équipe de l’EHPAD, d'assurer une mission en accompagnement et soutien auprès des résident·es et de leurs aidants et auprès du personnel. Elle·il apportera sa contribution à la vie et aux projets de l’institution.
MISSIONS AUPRES DES RESIDENT.ES : Réalisation d’entretiens individuels avec les résident·es au long cours et dans des circonstances particulières (entrée, fin de vie, hospitalisation, départ, etc.) - Animation d’ateliers collectifs (mémoire, socialisation, recueillement, etc.) seul ou en collaboration avec d’autres professionnels de l’établissement (ergothérapeute, animateur, etc.) - Mise en œuvre d’évaluations (MMS, NPI ES, etc.) - Coordination des projets d’accompagnement personnalisés en coopération avec l’équipe - Rédaction de notes, bilans, transmissions, bilan d’activité -
MISSIONS AUPRES DES PERSONNELS DE L'EHPAD : Animation de temps collectifs : groupes de parole, sensibilisations/formations sur thématiques spécifiques, analyse d’accompagnement de fin de vie, groupe bientraitance, etc. - Soutien auprès de l’équipe
MISSIONS AUPRES DES AIDANTS DES RESIDENT.ES DE L'EHPAD : Réalisation d’entretiens individuels (suite à une entrée, à l’évolution de l’état de santé et/ou l’état cognitif du résident, à la demande d’un aidant, etc.) - Animation de temps collectifs (information, soutien, ateliers, etc.) - Participation à des temps festifs
MISSIONS AU SEIN DE L'INSTITUTION ET AUPRES DE L'EQUIPE DE DIRECTION : Travail en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire de l’établissement (Direction, IDEC, IDE, MedCo, Ergothérapeute, Animateur·trice, Soignant·es, Non soignant·es, etc.), participation aux réunions de service et aux transmissions - Participation à l’élaboration de documents institutionnels (projet d’établissement, charte bientraitance, etc.) - Participation à la démarche qualité de l’établissement (évaluation, amélioration continue, CVS, etc.) - Participation à l’ouverture de l’établissement sur l’extérieur (développement de partenariats, ouverture sur la cité, etc.)
Profil recherché :
Diplôme d’Etat en Psychologie - Connaissance ou expérience en gérontologie souhaitée - Capacité à travailler en équipe - Capacité d’adaptation - Compétences relationnelles et de communication - Garant·e de l’image du service public
À propos de l'offre
Informations complémentaires
AVANTAGES DU POSTE : Chèques vacances - Comité d’actions sociales et culturelles (CASC) - Participation employeur prévoyance et santé - Forfait mobilités durables
Veuillez adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Président du CCAS en vous connectant sur le site internet de la collectivité : https://demarches.lanester.bzh/offres-demploi/
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/12/2026
Métier de référence
Psychologue
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Médical et paramédical
L'agent.e sera placé.e sous la responsabilité de la directrice de l'établissement et du directeur du CCAS.
L'agent.e aura pour fonctions et responsabilités en qualité de membre à part entière de l’équipe de l’EHPAD, d'assurer une mission en accompagnement et soutien auprès des résident·es et de leurs aidants et auprès du personnel. Elle·il apportera sa contribution à la vie et aux projets de l’institution.
MISSIONS AUPRES DES RESIDENT.ES : Réalisation d’entretiens individuels avec les résident·es au long cours et dans des circonstances particulières (entrée, fin de vie, hospitalisation, départ, etc.) - Animation d’ateliers collectifs (mémoire, socialisation, recueillement, etc.) seul ou en collaboration avec d’autres professionnels de l’établissement (ergothérapeute, animateur, etc.) - Mise en œuvre d’évaluations (MMS, NPI ES, etc.) - Coordination des projets d’accompagnement personnalisés en coopération avec l’équipe - Rédaction de notes, bilans, transmissions, bilan d’activité -
MISSIONS AUPRES DES PERSONNELS DE L'EHPAD : Animation de temps collectifs : groupes de parole, sensibilisations/formations sur thématiques spécifiques, analyse d’accompagnement de fin de vie, groupe bientraitance, etc. - Soutien auprès de l’équipe
MISSIONS AUPRES DES AIDANTS DES RESIDENT.ES DE L'EHPAD : Réalisation d’entretiens individuels (suite à une entrée, à l’évolution de l’état de santé et/ou l’état cognitif du résident, à la demande d’un aidant, etc.) - Animation de temps collectifs (information, soutien, ateliers, etc.) - Participation à des temps festifs
MISSIONS AU SEIN DE L'INSTITUTION ET AUPRES DE L'EQUIPE DE DIRECTION : Travail en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire de l’établissement (Direction, IDEC, IDE, MedCo, Ergothérapeute, Animateur·trice, Soignant·es, Non soignant·es, etc.), participation aux réunions de service et aux transmissions - Participation à l’élaboration de documents institutionnels (projet d’établissement, charte bientraitance, etc.) - Participation à la démarche qualité de l’établissement (évaluation, amélioration continue, CVS, etc.) - Participation à l’ouverture de l’établissement sur l’extérieur (développement de partenariats, ouverture sur la cité, etc.)
Profil recherché :
Diplôme d’Etat en Psychologie - Connaissance ou expérience en gérontologie souhaitée - Capacité à travailler en équipe - Capacité d’adaptation - Compétences relationnelles et de communication - Garant·e de l’image du service public
À propos de l'offre
Informations complémentaires
AVANTAGES DU POSTE : Chèques vacances - Comité d’actions sociales et culturelles (CASC) - Participation employeur prévoyance et santé - Forfait mobilités durables
Veuillez adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Président du CCAS en vous connectant sur le site internet de la collectivité : https://demarches.lanester.bzh/offres-demploi/
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2026
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Source : Choisir le service public. Publiée le 17 septembre 2026.
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