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UN-E AUXILIAIRE DE PUERICULTURE-TRICE POUR LA HALTE GARDERIE LES ESSARTS - C.C.A.S DE ECHIROLLES
Centres communaux d'Action SocialePubliée le 23 septembre 2026
- Entreprise
- Centres communaux d'Action Sociale — Isère (38)
- Lieu
- 38
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Social, enfance et famille
Description du poste
L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Rejoignez une équipe engagée au sein d'une structure dédiée à l'épanouissement des tout-petits, sous la direction attentive de la Directrice. Vous évoluerez dans un cadre stimulant où la prise en compte de la dimension relationnelle et de la communication avec les familles est au cœur de notre approche.
LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT EN QUELQUES MOTS :
* Accueil et soins des jeunes enfants de 3 mois à 3 ans en équipement collectif.
* Organisation d'activités favorisant le développement de l'enfant selon le projet éducatif.
* Facilitation de l'accueil et de l'intégration sociale des enfants et des parents.
* Promotion de l'hygiène, de l'alimentation et de la santé des tout-petits.
* Participation à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ou de vulnérabilité.
* Gestion et entretien des espaces de vie et du matériel utilisé.
* Collaboration active au sein d'une équipe pluri-professionnelle.
Profil recherché :
Pré-requis : Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture exigé
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI...
* Vous êtes passionné-e par le bien-être et le développement des jeunes enfants.
* Vous avez le sens des responsabilités et de l'organisation.
* Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration partenariale.
* Vous êtes doté-e d'une bonne communication orale et écrite.
* Vous avez une capacité d'adaptation et de flexibilité.
* Vous êtes empathique et avez le sens de l'écoute.
* Vous faites preuve d'initiative et de sens des responsabilités.
* Vous avez une connaissance de l'environnement institutionnel.
Rejoignez notre équipe pour contribuer à offrir un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant aux enfants et aux familles, et participer activement à leur épanouissement au sein de notre structure
À propos de l'offre
Informations complémentaires
LES PETITS PLUS :
* Locaux facilement accessibles en transports en commun
Action sociale diverse : participation mutuelle et prévoyance, CSL, COS38, participation aide au repas...
VOUS ETES INTERESSE-E ? Rendez vous sur le formulaire en ligne : complétez-le et déposez-y votre CV et lettre de motivation, enregistrés Lettre de motivation et CV (sous format PDF Nom_Prénom_Intitulé du poste)
Mais vous avez besoin d'échanger avant de vous lancer ? Contacter par mail uniquement aurore.forichon@echirolles.fr
Depuis le 1ᵉʳ octobre 2025, chaque agent-e ou étudiant-e intervenant au sein d’un EAJE (agent-e éducatif-ve, agent-e technique, agent-e administratif-ve) doit fournir une attestation d’honorabilité valide, datant de moins de six mois.
https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/11/2026
Métier de référence
Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
Des offres d'emplois recommandées pour vous
Chargé d'accompagnement renforcé F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ISERE
Social, enfance et famille
Rejoignez une équipe engagée au sein d'une structure dédiée à l'épanouissement des tout-petits, sous la direction attentive de la Directrice. Vous évoluerez dans un cadre stimulant où la prise en compte de la dimension relationnelle et de la communication avec les familles est au cœur de notre approche.
LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT EN QUELQUES MOTS :
* Accueil et soins des jeunes enfants de 3 mois à 3 ans en équipement collectif.
* Organisation d'activités favorisant le développement de l'enfant selon le projet éducatif.
* Facilitation de l'accueil et de l'intégration sociale des enfants et des parents.
* Promotion de l'hygiène, de l'alimentation et de la santé des tout-petits.
* Participation à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ou de vulnérabilité.
* Gestion et entretien des espaces de vie et du matériel utilisé.
* Collaboration active au sein d'une équipe pluri-professionnelle.
Profil recherché :
Pré-requis : Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture exigé
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI...
* Vous êtes passionné-e par le bien-être et le développement des jeunes enfants.
* Vous avez le sens des responsabilités et de l'organisation.
* Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration partenariale.
* Vous êtes doté-e d'une bonne communication orale et écrite.
* Vous avez une capacité d'adaptation et de flexibilité.
* Vous êtes empathique et avez le sens de l'écoute.
* Vous faites preuve d'initiative et de sens des responsabilités.
* Vous avez une connaissance de l'environnement institutionnel.
Rejoignez notre équipe pour contribuer à offrir un environnement sécurisé, stimulant et bienveillant aux enfants et aux familles, et participer activement à leur épanouissement au sein de notre structure
À propos de l'offre
Informations complémentaires
LES PETITS PLUS :
* Locaux facilement accessibles en transports en commun
Action sociale diverse : participation mutuelle et prévoyance, CSL, COS38, participation aide au repas...
VOUS ETES INTERESSE-E ? Rendez vous sur le formulaire en ligne : complétez-le et déposez-y votre CV et lettre de motivation, enregistrés Lettre de motivation et CV (sous format PDF Nom_Prénom_Intitulé du poste)
Mais vous avez besoin d'échanger avant de vous lancer ? Contacter par mail uniquement aurore.forichon@echirolles.fr
Depuis le 1ᵉʳ octobre 2025, chaque agent-e ou étudiant-e intervenant au sein d’un EAJE (agent-e éducatif-ve, agent-e technique, agent-e administratif-ve) doit fournir une attestation d’honorabilité valide, datant de moins de six mois.
https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/11/2026
Métier de référence
Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
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Chargé d'accompagnement renforcé F/H - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ISERE
Social, enfance et famille
Source : Choisir le service public. Publiée le 23 septembre 2026.
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