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Offres d'emploi › Grand Est

TRAITANT CELLULE SOUTIEN DE PROXIMITE SIC

Armée de terrePubliée le 11 juin 2026
AutreEmploi public
Entreprise
Armée de terre — Meurthe et Moselle (54)
Lieu
54
Contrat
Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Débutant
Secteur
Numérique
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Affecté au bureau soutien interne du CERHS, sous les ordres du chef de la cellule "soutien de proximité", les missions du titulaire du poste sont :
- Assurer la fonction de CORrespondant des Systèmes d’Information et de Communication (CORSIC) pour le CERHS de Nancy. A ce titre, il traite avec le CAN (Centre d’Appui au Numérique) de rattachement de toutes les questions de soutien SIC ;
- Procurer une assistance informatique technique de premier niveau en assistant les utilisateurs dans l’utilisation des moyens informatiques (messagerie, communautés de travail, Skype, applications métiers … ) ;
- Traiter et suivre les tickets DIADEME .
- Participer à l’animation et le suivi des actions relatives à la gestion du parc informatique, téléphonique et le suivi des comptes utilisateurs ;
- Contrôler la bonne application des mesures de cybersécurité et de la réglementation associée : assurer des séances de sensibilisation SSI
- Participer au suivi des attestations d'engagement de responsabilité des 350 agents du centre.

Profil recherché :
Une expérience dans le domaine de l’informatique est indispensable : connaissance des environnements bureautique, réseau, etc.
Une bonne pédagogie est nécessaire : dépannage et accompagnement des utilisateurs.
Vous avez des connaissances significatives dans les règles élémentaires d'hygiène cyber est un plus appréciable.
Votre autonomie et votre réactivité sont essentielles à l'accomplissement de ces missions.
Toutes formations auprès du CFD (Centre de Formation de la Défense) seront possibles à la prise de poste.

L'employeur :
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs

Descriptif du service
Au sein de l'armée de Terre, les missions du centre expert des ressources humaineset de la solde consistent à préserver les droits individuels en matière de solde, de pensions et d'assistance aux familles du personnel militaire de l'armée de Terre et des services communs grâce à la vérification de la qualité des données RH utilisées pour le calcul de la solde mensuelle et celui des droits à pensions militaires et affiliation, selon le cas.

Source : Choisir le service public. Publiée le 11 juin 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCatégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Source : champ « contrat »
Lieu54
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Toutes formations auprès du CFD (Centre de Formation de la Défense) seront possibles à la prise de poste. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Affecté au bureau soutien interne du CERHS, sous les ordres du chef de la cellule "soutien de proximité", les missions du titulaire du poste sont »
  • « Une expérience dans le domaine de l’informatique est indispensable : connaissance des environnements bureautique, réseau, etc. »
  • « Une bonne pédagogie est nécessaire : dépannage et accompagnement des utilisateurs. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous avez des connaissances significatives dans les règles élémentaires d'hygiène cyber est un plus appréciable. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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