Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)
- Lieu
- Bretteville 50110
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 45000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
Description du poste
Le groupe DUFFAU Technologies (170 collaborateurs - 32 M€ de CA) est un acteur de référence des utilités et procédés industriels : air comprimé, azote, gaz industriels et vide.
Issu d'une PME familiale, notre groupe s'est développé en conservant ce qui fait sa force :
une culture client forte,
des équipes engagées et expertes,
une vision long terme et responsable (ISO 9001, MASE, démarche RSE).
Nous intervenons auprès de clients industriels de premier plan (aéronautique, spatial, défense, nucléaire, hydrogène.)
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de maintenance itinérant(e) dans le domaine de l'air comprimé essentiellement et du vide industriel pour prendre en charge et développer la clientèle sur le secteur Basse Normandie.***Votre quotidien sur le terrain
Rattaché(e) à notre agence basée à Cherbourg, vous êtes l'interlocuteur(trice) technique de référence de vos clients sur votre secteur.***Vos missions
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production d'air comprimé
Réaliser la mise en service et l'installation de matériels neufs
Diagnostiquer, dépanner, remettre en service
Suivre et participer au développement de la clientèle de votre secteur dans une logique de qualité de service
Rédiger des devis de maintenance
Participer à l'amélioration continue au sein d'une équipe de 3 Techniciens et 1 Ingénieur Chargé d'Affaires
Participer au service d'astreinte suivant un planning défini en amont
Vous travaillez en autonomie, tout en bénéficiant d'un appui technique et d'un collectif solide.***Itinérance & conditions d'intervention
Secteur géographique : Basse Normandie (50, 14, 61), plus ponctuellement secteur Nord Nord-Ouest de la France.
Véhicule de service fourni
Matériel professionnel : ordinateur portable, téléphone, outils digitaux métiers***Pourquoi nous rejoindre Une entreprise industrielle en croissance
. Des formations internes pour développer vos compétences
. Un management accessible et à l'écoute du terrain
. Un cadre de travail respectueux de l'équilibre pro/perso
. Une démarche de performance durable et responsable***Rémunération & avantages
Rémunération annuelle brute : 33 à 45 K€ selon expérience
Prime d'ancienneté, participation
Mutuelle familiale, retraite supplémentaire, prévoyance
Véhicule de service
Équipements et outils digitaux fournis
Formations et accompagnement à la prise de poste***Votre profil
Formation technique : BTS Maintenance, Électrotechnique ou équivalent
Compétences en mécanique et électrotechnique
À l'aise dans la relation client et le travail en équipe
Autonome, rigoureux(se), avec le sens des responsabilités
Vous avez la possibilité de vous déplacer au quotidien chez nos clients
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 45000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Participer au service d'astreinte suivant un planning défini en amont » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Bretteville 50110 — « …développement, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de maintenance itinérant(e) dans le domaine de l'air comprimé essentiellement et du vide industriel pour pr… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Formations et accompagnement à la prise de poste***Votre profil » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 130 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de technicien de maintenance industrielle en France (médiane 2 580 €, la moitié entre 2 280 € et 2 920 € ; 144 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation technique : BTS Maintenance, Électrotechnique ou équivalent »
Avantages cités dans l'annonce
Véhicule de service · Prime d'ancienneté · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
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