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Technicien / Technicienne d'entretien industriel (H/F)

Start PeoplePubliée il y a 4 jours

CDI

Entreprise: Start People
Lieu: Cholet 49300
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 30000.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour un entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.

POSTE :
TECHNICIEN ELECTRICITE SECTEUR 44/49 (H/F)
On recrute un Technicien inspection électricité (H/F) pour l'un de nos clients - Sur le secteur 49/44.
Dans le cadre de vos missions, vous :
- Identifiez les anomalies, les non-conformités et les facteurs de risques des installations électriques, installations de gaz ou moyens de secours
- Renseignez vos constats et diagnostics au travers d'un rapport d'intervention
- Réalisez des missions de conseil et d'assistance technique pour nos clients
- Entretenez des relations durables avec nos clients et détectez, lors de vos interventions, les potentielles opportunités commerciales
Avantages :
- 13ème mois
- Forfait repas net journalier
- Véhicule de service
- Prime de déplacement, d'activité
- Mutuelle attractive
- Avantages CSE : chèques cadeau mensuels

PROFIL :
Vous êtes issu/e d'une formation Bac à Bac +2 dans les domaines de l'électrotechnique, de la maintenance industrielle ou de l'électromécanique. Vous justifiez d'une première expérience réussie, idéalement acquise en bureau de contrôle ou dans une entreprise de maintenance industrielle.
Des compétences en thermographie Q19 sont un plus pour ce poste.
Autonome, vous avez le sens du service client et savez faire preuve de pédagogie.
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 28 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 30000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Cholet 49300 — « Prime de déplacement, d'activité » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien d'entretien industriel en France (médiane 2 170 €, la moitié entre 2 090 € et 2 920 € ; 33 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes issu/e d'une formation Bac à Bac +2 dans les domaines de l'électrotechnique, de la maintenance industrielle ou de l'électromécanique. »

Ce qui est seulement souhaité

« Vous justifiez d'une première expérience réussie, idéalement acquise en bureau de contrôle ou dans une entreprise de maintenance industrielle. »
« Des compétences en thermographie Q19 sont un plus pour ce poste. »

Avantages cités dans l'annonce

Prime de parrainage · Prime de participation · 13ème mois · Véhicule de service · Prime de déplacement · Mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).