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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire

Technicien Outilleur H/F

Nextep HRPubliée il y a 1 min
CDI
Entreprise
Nextep HR
Lieu
Nogent-sur-Vernisson 45290
Contrat
CDI
Expérience
2 An(s)
Secteur
Autre mise à disposition de ressources humaines
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Nous accompagnons un acteur industriel reconnu pour son savoir-faire dans le cadre du renforcement de ses équipes. A ce titre, nous recherchons deux Techniciens Outilleurs H/F en CDI pour rejoindre un site en pleine dynamique d'amélioration continue dans l'agglomération de Montcresson (45).

>Vos missions :

Rattaché(e) au Superviseur Outillage, vous assurez la maintenance de niveau 3 et la réparation des outillages, avec ou sans moyens d'usinage, afin de garantir leur niveau de performance initial.

Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes :
-Réaliser de manière autonome des opérations préventives et curatives sur le parc d'outillages et sur presse, dans le respect des impératifs de production.
-Renseigner vos interventions dans SAP PM.
-Proposer des solutions techniques permettant d'optimiser les coûts et les délais de réparation.
-Analyser les pannes, leur fréquence et leur récurrence afin d'identifier les causes profondes.

-CAP/BEP ou BAC en mécanique générale.
-2 ans d'expérience minimum en tant qu'Aide-Outilleur ou
-3 ans d'expérience minimum comme Conducteur de presse + CQPM Outilleur.
-CACES 2 et permis pontier requis.
-Vous êtes rigoureux(se), proactif(se) et orienté(e) amélioration continue.

Connaissances générales :
-Lecture de plans.
-Ajustage.
-Connaissances en métallurgie et traitements thermiques.
-Maniement de pont roulant, potence, chariot tracteur (respect strict des règles de sécurité).

Connaissances techniques :
-Utilisation des machines d'usinage, soudure, presse à présenter, et autres moyens de réparation.
-Maîtrise de SAP et des outils informatiques courants.

>Conditions du poste

-Contrat : CDI
-Rémunération : selon profil et expérience
-Prise de poste : dès que possible

>Localisation

Poste basé à Montcresson (45)

>Process de recrutement

- Un premier échange téléphonique + entretien au sein du cabinet Nextep Hr
- Un ou deux entretien(s) possible(s) chez le client (physique ou visio)
- Une visite de site
- Une validation puis intégration !

Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez pas à postuler !

Recrutement géré par Anaïs PREMONT.

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuNogent-sur-Vernisson 45290
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « 2 ans d'expérience minimum en tant qu'Aide-Outilleur ou »
Source : texte de l'annonce
Prise de poste« Prise de poste : dès que possible »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « CACES 2 et permis pontier requis. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).

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