Offres d'emploi › Centre-Val de Loire
Technicien Outilleur H/F
Nextep HRPubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Nextep HR
- Lieu
- Nogent-sur-Vernisson 45290
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Autre mise à disposition de ressources humaines
Description du poste
Nous accompagnons un acteur industriel reconnu pour son savoir-faire dans le cadre du renforcement de ses équipes. A ce titre, nous recherchons deux Techniciens Outilleurs H/F en CDI pour rejoindre un site en pleine dynamique d'amélioration continue dans l'agglomération de Montcresson (45).
>Vos missions :
Rattaché(e) au Superviseur Outillage, vous assurez la maintenance de niveau 3 et la réparation des outillages, avec ou sans moyens d'usinage, afin de garantir leur niveau de performance initial.
Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes :
-Réaliser de manière autonome des opérations préventives et curatives sur le parc d'outillages et sur presse, dans le respect des impératifs de production.
-Renseigner vos interventions dans SAP PM.
-Proposer des solutions techniques permettant d'optimiser les coûts et les délais de réparation.
-Analyser les pannes, leur fréquence et leur récurrence afin d'identifier les causes profondes.
-CAP/BEP ou BAC en mécanique générale.
-2 ans d'expérience minimum en tant qu'Aide-Outilleur ou
-3 ans d'expérience minimum comme Conducteur de presse + CQPM Outilleur.
-CACES 2 et permis pontier requis.
-Vous êtes rigoureux(se), proactif(se) et orienté(e) amélioration continue.
Connaissances générales :
-Lecture de plans.
-Ajustage.
-Connaissances en métallurgie et traitements thermiques.
-Maniement de pont roulant, potence, chariot tracteur (respect strict des règles de sécurité).
Connaissances techniques :
-Utilisation des machines d'usinage, soudure, presse à présenter, et autres moyens de réparation.
-Maîtrise de SAP et des outils informatiques courants.
>Conditions du poste
-Contrat : CDI
-Rémunération : selon profil et expérience
-Prise de poste : dès que possible
>Localisation
Poste basé à Montcresson (45)
>Process de recrutement
- Un premier échange téléphonique + entretien au sein du cabinet Nextep Hr
- Un ou deux entretien(s) possible(s) chez le client (physique ou visio)
- Une visite de site
- Une validation puis intégration !
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez pas à postuler !
Recrutement géré par Anaïs PREMONT.
>Vos missions :
Rattaché(e) au Superviseur Outillage, vous assurez la maintenance de niveau 3 et la réparation des outillages, avec ou sans moyens d'usinage, afin de garantir leur niveau de performance initial.
Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes :
-Réaliser de manière autonome des opérations préventives et curatives sur le parc d'outillages et sur presse, dans le respect des impératifs de production.
-Renseigner vos interventions dans SAP PM.
-Proposer des solutions techniques permettant d'optimiser les coûts et les délais de réparation.
-Analyser les pannes, leur fréquence et leur récurrence afin d'identifier les causes profondes.
-CAP/BEP ou BAC en mécanique générale.
-2 ans d'expérience minimum en tant qu'Aide-Outilleur ou
-3 ans d'expérience minimum comme Conducteur de presse + CQPM Outilleur.
-CACES 2 et permis pontier requis.
-Vous êtes rigoureux(se), proactif(se) et orienté(e) amélioration continue.
Connaissances générales :
-Lecture de plans.
-Ajustage.
-Connaissances en métallurgie et traitements thermiques.
-Maniement de pont roulant, potence, chariot tracteur (respect strict des règles de sécurité).
Connaissances techniques :
-Utilisation des machines d'usinage, soudure, presse à présenter, et autres moyens de réparation.
-Maîtrise de SAP et des outils informatiques courants.
>Conditions du poste
-Contrat : CDI
-Rémunération : selon profil et expérience
-Prise de poste : dès que possible
>Localisation
Poste basé à Montcresson (45)
>Process de recrutement
- Un premier échange téléphonique + entretien au sein du cabinet Nextep Hr
- Un ou deux entretien(s) possible(s) chez le client (physique ou visio)
- Une visite de site
- Une validation puis intégration !
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez pas à postuler !
Recrutement géré par Anaïs PREMONT.
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Nogent-sur-Vernisson 45290 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « 2 ans d'expérience minimum en tant qu'Aide-Outilleur ou » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Prise de poste : dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « CACES 2 et permis pontier requis. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
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