Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Dijon
TECHNICIEN LOGISTIQUE (H/F)
RandstadPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Dijon 21000
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'intégration des systèmes et équipements optroniques pour les applications de défense terrestres navales et aéroportées, un(e) technicien logistique (flux réparation) (F/H) .vous serez chargé(e ) de :
- vérifier les paramètres produit des articles
- traiter les messages d'exception du CBN lié au produit
- gérer les stocks et effectuer les mouvements de stock, entrée marchandise et gérer les stocks
- gérer les bons de transfert, les sorties de pièces, les commandes de dépannage
- préparer les ordres de service et fabrication en préparant les documents et PV pour la fabrication
- assister l'atelier tout au long de la préparation et fabrication pour le traitement les évolutions de
définition, les incident qualité et arrêts de production
- traiter les commandes clients de la réception de la commande jusqu'à l'expédition du matériel
(préparatioin, BL ...)
-soutenir le responsable produit industriel dans la consolidation des coûts (devis, écart industriel, CCR,
clôture, OF et OS)
- participer au démarche de progrès et d'amélioration continue de pôle (innovation participative,
chantier Lean / Kaizen).
Ce poste est sur un horaire de journée et après midi ou matin , rémunération selon votre profil et expériences + transport en commun
Avantages proposés : Comité Social Entreprise (chèque KDO, chèque lire, ...) ticket restaurant, prime de 13ème mois, parking, salle de pause, mutuelle, complémentaire santé, Compte Epargne Temps offert
- vérifier les paramètres produit des articles
- traiter les messages d'exception du CBN lié au produit
- gérer les stocks et effectuer les mouvements de stock, entrée marchandise et gérer les stocks
- gérer les bons de transfert, les sorties de pièces, les commandes de dépannage
- préparer les ordres de service et fabrication en préparant les documents et PV pour la fabrication
- assister l'atelier tout au long de la préparation et fabrication pour le traitement les évolutions de
définition, les incident qualité et arrêts de production
- traiter les commandes clients de la réception de la commande jusqu'à l'expédition du matériel
(préparatioin, BL ...)
-soutenir le responsable produit industriel dans la consolidation des coûts (devis, écart industriel, CCR,
clôture, OF et OS)
- participer au démarche de progrès et d'amélioration continue de pôle (innovation participative,
chantier Lean / Kaizen).
Ce poste est sur un horaire de journée et après midi ou matin , rémunération selon votre profil et expériences + transport en commun
Avantages proposés : Comité Social Entreprise (chèque KDO, chèque lire, ...) ticket restaurant, prime de 13ème mois, parking, salle de pause, mutuelle, complémentaire santé, Compte Epargne Temps offert
Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Ce poste est sur un horaire de journée et après midi ou matin , rémunération selon votre profil et expériences + transport en commun » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Dijon 21000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
ticket restaurant · prime de · 13ème mois · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
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