Technicien de maintenance itinérant H/F

Michael PagePubliée il y a 1 h

CDI

Entreprise: Michael Page
Lieu: Loiret
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 28000.0 Euros à 34000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Description du poste

* Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements industriels chez les différents clients
* Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et automatisées et assurer leur dépannage
* Effectuer les mises en service, réglages et essais des nouvelles installations ou machines
* Assurer les interventions techniques dans le respect des procédures de sécurité et des délais d'intervention
* Conseiller et accompagner les clients sur l'utilisation, l'entretien et l'optimisation de leurs équipements
* Rédiger les comptes-rendus d'intervention et assurer le suivi administratif des opérations réalisées
* Organiser, planifier ses déplacements sur son secteur géographique afin de garantir un service client réactif et efficace

*

* Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle
* Vous possédez une première expérience similaire
* Vous avez de solides compétences en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique
* Vous avez des appétences en automatisme
* Vous êtes minutieux(se) et attentif(ve)

Poste ouvert aux candidats en situation de handicap

* Salaire et rémunération évolutif selon profil
* Formation et accompagnement dans la montée en compétences technique
* Véhicule de service
* Autonomie et gestion du planning
* Missions polyvalentes

Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 58 min. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 27 septembre 2026.

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Salaire	Annuel de 28000.0 Euros à 34000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Loiret — « Organiser, planifier ses déplacements sur son secteur géographique afin de garantir un service client réactif et efficace » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Véhicule de service

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)