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Offres d'emploi › Bretagne › Rheu

Technicien de maintenance électronique (H/F)

Cette offre n'est plus disponible (pourvue ou retirée par le recruteur le 5 octobre 2026). Voici des offres similaires encore ouvertes.

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LE MERCATO DE L EMPLOIPubliée il y a 4 jours
CDI
Lieu
Rheu 35650
Contrat
CDI
Salaire
Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros - De 2500 à 3000 € (Euros) par mois
Expérience
3 An(s)
Secteur
Traitement de données, hébergement et activités connexes

Description du poste

Description du poste :

Vos missions***Réaliser les opérations de maintenance préventive.
* Diagnostiquer les pannes sur les équipements.
* Réparer les variateurs de fréquence multimarques.
* Effectuer les mises en service et les essais.
* Intervenir chez les clients sur des équipements industriels.
* Gérer votre planning pour les opérations préventives et les mises en service.
* Répondre aux demandes urgentes selon les besoins clients.
* Gérer les besoins en matériel et les achats liés aux interventions.
* Assurer le suivi et le compte rendu de vos interventions

Description du profil :

Le profil recherché

Vous avez une expérience confirmée en maintenance électronique et électrotechnique.

Les compétences recherchées Bonne connaissance des variateurs de fréquence.
* Excellente connaissance en électronique de puissance
* Expérience en diagnostic et dépannage industriel.
* Maîtrise de la maintenance préventive et corrective.
* Expérience en mise en service.
* Habilitation électrique BR obligatoire.
* Permis B indispensable.
* À l'aise avec les outils informatiques.

Des connaissances en anglais sont un plus.

Ce qu'il faut surtout avoir***De l'autonomie.
* De la rigueur.
* Un bon relationnel client.
* Le sens du service.
* La capacité à gérer les imprévus.
* L'envie de trouver une solution plutôt que de rester bloqué devant une panne.

Vous aimez le terrain et vous n'avez pas peur de mettre les mains dans les armoires électriques ? C'est un bon début.

Le profil idéal. pas le candidat parfait

Idéalement, je recherche ce profil.

Je reste ouvert : si vous cochez 70 à 80 % des critères, avec de la motivation et du potentiel, cela peut largement suffire.

Vous n'avez pas toutes les cases, et vous avez de bonnes bases, de l'envie et un vrai sens du service ? Parlons-en.

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026.