Technicien avicole h/f (H/F)
Cercle d'échange de l'EurePubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Cercle d'échange de l'Eure
- Lieu
- Mesnils-sur-Iton 27160
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Horaire de 23000.0 Euros à 30000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Aviculteur / Avicultrice
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Appuyé-e par le chef d'exploitation et votre collègue, vous apprendrez à conduire un élevage de volailles de qualité!
L'organisation, la rigueur et l'application des procédures sont primordiales pour assurer le bien être des animaux.
Les missions s'organisent autour de 3 pôles :
- le nettoyage des bâtiments : obligatoire après chaque enlèvement d'animaux
- le suivi quotidien des volailles (traçabilité)
- l'entretien des installations
1 astreinte par mois est à prévoir : 1h le matin et 1h le soir. Un véhicule est mis à disposition pour les différents déplacements.
Lorsque le/la technicien-ne a teminé son suivi quotidien, il/elle peut être amené-e à aider (en fonction de ses compétences et de ses souhaits):
- aux travaux de plaine
- aux travaux de maintenance
- aux tâches administratives
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous avez envie de travailler auprès des animaux, dans uns structure respectueuse du bien être animal et qui offre un cadre de travail idéal! N'hésitez plus! Postulez!
Le chef d'exploitation recherche avant tout vos qualités :
- de la rigueur dans l'application des procédures et la traçabilité
- de l'organisation dans son temps de travail
- un sens de l'observation précis
- être attaché-e à l'hygiène
Le permis B est obligatoire pour pouvoir se déplacer entre les poulaillers.
Le poste est à pourvoir dès à présent! L'équipe n'attend plus que vous!
Appuyé-e par le chef d'exploitation et votre collègue, vous apprendrez à conduire un élevage de volailles de qualité!
L'organisation, la rigueur et l'application des procédures sont primordiales pour assurer le bien être des animaux.
Les missions s'organisent autour de 3 pôles :
- le nettoyage des bâtiments : obligatoire après chaque enlèvement d'animaux
- le suivi quotidien des volailles (traçabilité)
- l'entretien des installations
1 astreinte par mois est à prévoir : 1h le matin et 1h le soir. Un véhicule est mis à disposition pour les différents déplacements.
Lorsque le/la technicien-ne a teminé son suivi quotidien, il/elle peut être amené-e à aider (en fonction de ses compétences et de ses souhaits):
- aux travaux de plaine
- aux travaux de maintenance
- aux tâches administratives
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous avez envie de travailler auprès des animaux, dans uns structure respectueuse du bien être animal et qui offre un cadre de travail idéal! N'hésitez plus! Postulez!
Le chef d'exploitation recherche avant tout vos qualités :
- de la rigueur dans l'application des procédures et la traçabilité
- de l'organisation dans son temps de travail
- un sens de l'observation précis
- être attaché-e à l'hygiène
Le permis B est obligatoire pour pouvoir se déplacer entre les poulaillers.
Le poste est à pourvoir dès à présent! L'équipe n'attend plus que vous!
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 23000.0 Euros à 30000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée — « 1 astreinte par mois est à prévoir : 1h le matin et 1h le soir. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Mesnils-sur-Iton 27160 — « Un véhicule est mis à disposition pour les différents déplacements. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « le nettoyage des bâtiments : obligatoire après chaque enlèvement d'animaux »
- « Le permis B est obligatoire pour pouvoir se déplacer entre les poulaillers. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
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