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Offres d'emploi › Île-de-France › Gennevilliers

Technicien aéronautique CND Ultrasons (H/F)

FRANGELIPubliée il y a 1 min
CDI
Entreprise
Frangeli
Lieu
Gennevilliers 92230
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
24 Mois
Secteur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste

Notre client, acteur majeur de l'industrie aéronautique, recherche un Contrôleur CND Ultrasons Niveau 2 de Pièces forgées Aéronautiques.

L'unité de production de forge fabrique et contrôle les pièces tournantes forgées critiques pour les moteurs d'avion.
Au sein de la ligne de production Boucle Froide, l'atelier CND assure une partie importante de ces contrôles. Le contrôle ultrason par immersion permet de garantir les exigences techniques et métallurgiques de ces pièces.

Votre mission sera de :
- conduire les installations de contrôle ultrasons
- mettre en place les pièces dans les cuves de contrôle
- contrôler les pièces
- identifier les anomalies éventuelles et les analyser
- compléter les dossiers qualités et de suivi de fabrication
- réaliser les levées de doute
- assurer les suivis périodiques des équipements
- acheminer les pièces au poste suivant

Les contrôleurs ou contrôleuses niveau 2 contribuent également aux améliorations continues du secteur, ainsi qu'à la formation des niveaux 1.

--> Poste en 2*8 + nuit (cycles de 4 semaines), et des cycles en SD (samedi/dimanche)

PROFIL :
BAC+2
FRANDTB/COSAC N2 dans la Méthode
Grande rigueur
Autonomie, sens des responsabilités et de l'organisation
Capacité d'analyse des anomalies
Esprit de synthèse
Bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 22 min.

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « > Poste en 2*8 + nuit (cycles de 4 semaines), et des cycles en SD (samedi/dimanche) »
Source : texte de l'annonce
LieuGennevilliers 92230
Source : champ « lieu »
Expérience24 Mois
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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