Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Nice
Tech Lead Java / ReactJS - CDI (H/F)
Collective.workPubliée il y a 3 h
- Entreprise
- Collective.work
- Lieu
- Nice 06000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 50000.0 Euros à 50000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Ingénieur / Ingénieure télécoms et environnement
Description du poste
Salaire: 50K
CONTEXTE
Notre client est une entreprise spécialisée dans le développement de solutions informatiques pour plusieurs opérateurs télécoms internationaux.
Vous intégrerez une organisation agile privilégiant l'autonomie des équipes, la collaboration entre les métiers et la qualité logicielle. Vous travaillerez en étroite relation avec un Product Owner, un Scrum Master, des développeurs et un testeur, tout en bénéficiant de l'appui d'un architecte logiciel, d'un Product Manager et d'un Delivery Manager.
MISSIONS
En tant que Tech Lead Java / ReactJS, vous serez responsable de la conception technique, du développement et de la qualité des solutions livrées par votre équipe, de la définition du besoin jusqu'à la mise en production.
Vos principales missions seront les suivantes :
*
Analyse et conception technique : participer aux ateliers avec les équipes métiers, analyser les besoins fonctionnels et les traduire en solutions techniques adaptées.
*
Pilotage technique : estimer les charges, décomposer les User Stories en tâches techniques et contribuer à la définition de la roadmap produit en collaboration avec le Product Owner, le Product Manager et l'architecte.
*
Développement : participer activement au développement des fonctionnalités, à la revue des Merge Requests et à l'amélioration continue du code.
*
Leadership technique : accompagner les développeurs, promouvoir les bonnes pratiques de développement et veiller à la cohérence des choix techniques de l'équipe.
*
Industrialisation et déploiement : assurer l'évolution et la disponibilité des environnements de développement et contribuer à la chaîne CI/CD, notamment avec GitLab CI, Docker, Kubernetes et Helm.
*
Livraison et mise en production : assurer le suivi des livraisons, de l'intégration jusqu'à la production, dans le respect des exigences de qualité et des délais.
*
Support et amélioration continue : intervenir sur les problématiques de production, participer aux discussions techniques et contribuer à la fiabilité et à la scalabilité des applications.
*
Documentation et partage : rédiger la documentation technique, participer au Comité Technique et favoriser le partage de connaissances au sein des équipes.
Vous interviendrez principalement sur le domaine BSS (Business Support Systems) des opérateurs télécoms, couvrant notamment les plateformes e-commerce, les CRM, la facturation et les portails clients en libre-service.
OUTILS & ENVIRONNEMENT
*
Java / Spring Boot pour le développement back-end
*
Persistance des données avec JPA
*
Architectures distribuées et échanges asynchrones
*
Message brokers : RabbitMQ ou Kafka
*
CI/CD : GitLab CI/CD
*
Conteneurisation et orchestration : Docker, Kubernetes, Helm
*
Méthodologies : TDD, DDD, Software Craftsmanship, principes SOLID
*
Front-end : ReactJS (connaissance appréciée)
*
Outils complémentaires : moteur BPMS tel qu'Activiti (un plus)
1.
Formation supérieure en informatique ou expérience professionnelle équivalente
2.
Minimum 7 ans d'expérience en développement Java, avec une solide maîtrise de Spring Boot
3.
Expérience dans la conception et le développement d'applications back-end et, idéalement, dans des environnements Fullstack
4.
Une première expérience en leadership technique, en accompagnement de développeurs ou en responsabilité de conception technique
5.
Maîtrise du développement d'applications back-end et des architectures applicatives en Java / Spring Boot
6.
Bonne connaissance de JPA pour la persistance des données
7.
Compréhension des architectures distribuées et des échanges asynchrones
8.
Connaissance d'une solution de messagerie telle que RabbitMQ ou Kafka
9.
Expérience avec GitLab CI/CD, Docker, Kubernetes et Helm pour la CI/CD et la conteneurisation
10.
Intérêt pour le
CONTEXTE
Notre client est une entreprise spécialisée dans le développement de solutions informatiques pour plusieurs opérateurs télécoms internationaux.
Vous intégrerez une organisation agile privilégiant l'autonomie des équipes, la collaboration entre les métiers et la qualité logicielle. Vous travaillerez en étroite relation avec un Product Owner, un Scrum Master, des développeurs et un testeur, tout en bénéficiant de l'appui d'un architecte logiciel, d'un Product Manager et d'un Delivery Manager.
MISSIONS
En tant que Tech Lead Java / ReactJS, vous serez responsable de la conception technique, du développement et de la qualité des solutions livrées par votre équipe, de la définition du besoin jusqu'à la mise en production.
Vos principales missions seront les suivantes :
*
Analyse et conception technique : participer aux ateliers avec les équipes métiers, analyser les besoins fonctionnels et les traduire en solutions techniques adaptées.
*
Pilotage technique : estimer les charges, décomposer les User Stories en tâches techniques et contribuer à la définition de la roadmap produit en collaboration avec le Product Owner, le Product Manager et l'architecte.
*
Développement : participer activement au développement des fonctionnalités, à la revue des Merge Requests et à l'amélioration continue du code.
*
Leadership technique : accompagner les développeurs, promouvoir les bonnes pratiques de développement et veiller à la cohérence des choix techniques de l'équipe.
*
Industrialisation et déploiement : assurer l'évolution et la disponibilité des environnements de développement et contribuer à la chaîne CI/CD, notamment avec GitLab CI, Docker, Kubernetes et Helm.
*
Livraison et mise en production : assurer le suivi des livraisons, de l'intégration jusqu'à la production, dans le respect des exigences de qualité et des délais.
*
Support et amélioration continue : intervenir sur les problématiques de production, participer aux discussions techniques et contribuer à la fiabilité et à la scalabilité des applications.
*
Documentation et partage : rédiger la documentation technique, participer au Comité Technique et favoriser le partage de connaissances au sein des équipes.
Vous interviendrez principalement sur le domaine BSS (Business Support Systems) des opérateurs télécoms, couvrant notamment les plateformes e-commerce, les CRM, la facturation et les portails clients en libre-service.
OUTILS & ENVIRONNEMENT
*
Java / Spring Boot pour le développement back-end
*
Persistance des données avec JPA
*
Architectures distribuées et échanges asynchrones
*
Message brokers : RabbitMQ ou Kafka
*
CI/CD : GitLab CI/CD
*
Conteneurisation et orchestration : Docker, Kubernetes, Helm
*
Méthodologies : TDD, DDD, Software Craftsmanship, principes SOLID
*
Front-end : ReactJS (connaissance appréciée)
*
Outils complémentaires : moteur BPMS tel qu'Activiti (un plus)
1.
Formation supérieure en informatique ou expérience professionnelle équivalente
2.
Minimum 7 ans d'expérience en développement Java, avec une solide maîtrise de Spring Boot
3.
Expérience dans la conception et le développement d'applications back-end et, idéalement, dans des environnements Fullstack
4.
Une première expérience en leadership technique, en accompagnement de développeurs ou en responsabilité de conception technique
5.
Maîtrise du développement d'applications back-end et des architectures applicatives en Java / Spring Boot
6.
Bonne connaissance de JPA pour la persistance des données
7.
Compréhension des architectures distribuées et des échanges asynchrones
8.
Connaissance d'une solution de messagerie telle que RabbitMQ ou Kafka
9.
Expérience avec GitLab CI/CD, Docker, Kubernetes et Helm pour la CI/CD et la conteneurisation
10.
Intérêt pour le
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 50000.0 Euros à 50000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Nice 06000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Minimum 7 ans d'expérience en développement Java, avec une solide maîtrise de Spring Boot » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Front-end : ReactJS (connaissance appréciée) »
- « Outils complémentaires : moteur BPMS tel qu'Activiti (un plus) »
- « Expérience dans la conception et le développement d'applications back-end et, idéalement, dans des environnements Fullstack »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CRM
- Logiciel de gestion de la relation client.
- Méthode agile
- Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.
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