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Secrétaire Général H/F du collège Anne Franck de DOURGES 62
Rectorat de LillePubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Rectorat de Lille — Pas de Calais (62)
- Lieu
- 62
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- 36 029€ brut annuel
- Expérience
- Confirmé · Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
- Secteur
- Direction et pilotage des politiques publiques
Description du poste
Sous l'autorité du chef d'établissement, ordonnateur, le / la Secrétaire Général(e) du collège se voit confier les missions suivantes:
Assurer le fonctionnement matériel de l’Établissement public local d'enseignement (EPLE) dans le cadre de la politique et la mission éducative de l’EPLE.
Seconder et conseiller le chef d’établissement dans les fonctions matérielles, financières et administratives de l’EPLE
Définir, organiser et mettre en œuvre les procédures de contrôle et sécuriser la gestion de l’EPLE
Activités principales :
Élaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétaire
Préparer le projet du budget
Conseiller et accompagner le chef d’établissement dans la préparation du budget
Piloter l’achat public
Tenir la comptabilité budgétaire
Organiser le service de restauration et d’hébergement
Piloter la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l’acte éducatif
Encadrer les personnels administratifs et techniques
Organiser la sécurité des biens et des personnes
Assure les relations avec les partenaires de l’établissement dans ses domaines de compétences
Assurer le contrôle de gestion
Profil recherché :
Connaissances :
Connaissance des règles de la comptabilité budgétaire publique
Connaissance des procédures administratives et budgétaires applicables aux EPLE
Capacités managériales et de pilotage de projets
Capacité à travailler en équipe
Maîtrise des outils de bureautique
Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Compétences opérationnelles :
Aptitude à animer une équipe
Savoir gérer les conflits
Capacité à organiser son activité et celle de son équipe
Capacité à gérer les priorités et à travailler en mode « multitâches », de manière non linéaire
Être force de proposition
Compétences comportementales :
Autonomie, initiative, rigueur, loyauté, disponibilité et discrétion
Esprit d’analyse et de synthèse
Aptitude à la communication, à l’écoute, au dialogue, à la concertation
Capacité à rendre compte
La maîtrise des logiciels Op@le et Turboself serait un plus.
L'employeur :
Pour plus d'informations sur le collège Anne Franck, vous pouvez consulter le site internet du collège via le lien suivant :
https://college-anne-frank-dourges.62.ac-lille.fr/
Descriptif du service
Le collège Anne Franck accueille 552 élèves dont 328 demi-pensionnaires. Une section ULIS est ouverte depuis septembre 2026.
Assurer le fonctionnement matériel de l’Établissement public local d'enseignement (EPLE) dans le cadre de la politique et la mission éducative de l’EPLE.
Seconder et conseiller le chef d’établissement dans les fonctions matérielles, financières et administratives de l’EPLE
Définir, organiser et mettre en œuvre les procédures de contrôle et sécuriser la gestion de l’EPLE
Activités principales :
Élaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétaire
Préparer le projet du budget
Conseiller et accompagner le chef d’établissement dans la préparation du budget
Piloter l’achat public
Tenir la comptabilité budgétaire
Organiser le service de restauration et d’hébergement
Piloter la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l’acte éducatif
Encadrer les personnels administratifs et techniques
Organiser la sécurité des biens et des personnes
Assure les relations avec les partenaires de l’établissement dans ses domaines de compétences
Assurer le contrôle de gestion
Profil recherché :
Connaissances :
Connaissance des règles de la comptabilité budgétaire publique
Connaissance des procédures administratives et budgétaires applicables aux EPLE
Capacités managériales et de pilotage de projets
Capacité à travailler en équipe
Maîtrise des outils de bureautique
Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Compétences opérationnelles :
Aptitude à animer une équipe
Savoir gérer les conflits
Capacité à organiser son activité et celle de son équipe
Capacité à gérer les priorités et à travailler en mode « multitâches », de manière non linéaire
Être force de proposition
Compétences comportementales :
Autonomie, initiative, rigueur, loyauté, disponibilité et discrétion
Esprit d’analyse et de synthèse
Aptitude à la communication, à l’écoute, au dialogue, à la concertation
Capacité à rendre compte
La maîtrise des logiciels Op@le et Turboself serait un plus.
L'employeur :
Pour plus d'informations sur le collège Anne Franck, vous pouvez consulter le site internet du collège via le lien suivant :
https://college-anne-frank-dourges.62.ac-lille.fr/
Descriptif du service
Le collège Anne Franck accueille 552 élèves dont 328 demi-pensionnaires. Une section ULIS est ouverte depuis septembre 2026.
Source : Choisir le service public. Publiée le 5 octobre 2026.
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