Secrétaire général/Agent comptable - LP Mermoz BEZIERS

Missions et activités principales :
Dans son activité de gestionnaire :
• Elabore, exécute et évalue une stratégie budgétaire.
• Prépare le projet de budget
• Conseille et accompagne le chef d’établissement dans la préparation du budget
• Pilote l’achat public
• Assure la tenue de la comptabilité administrative
• Organise le service de restauration et d’hébergement
• Pilote la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l’acte éducatif

• Encadre les personnels administratifs et techniques
• Organise la sécurité des biens et des personnes
• Assure les relations avec les partenaires de l’établissement dans ses domaines de compétences (Agent comptable, CTR, Autorités académiques)
• Assure le contrôle de gestion
Dans le cadre de sa mission comptable :
• Conseille les ordonnateurs et les gestionnaires non comptables relevant de l’agence comptable en matière financière et comptable
• Assure la tenue de la comptabilité générale afin d’en permettre l’exploitation.
• Trésorerie analytique (qualité comptable)
• Assure les relations avec les services de l’Etat et des collectivités territoriales dans ses domaines de compétences
• Pilote le fonctionnement du groupement comptable
• Suit et analyse l’évolution de la règlementation comptable et financière, constitue une documentation de référence
• Initie et gère le contrôle interne financier sur l’ensemble du groupement et en est le garant.
• Participe à la formation financière et comptable des personnels de l’établissement et des établissements rattachés
• S’implique dans la coordination comptable académique (mutualisation, harmonisation des pratiques, rôle d’alerte)

Profil recherché :
Connaissances – Savoirs :
• Règles et techniques de la comptabilité publique
• Droit public
• Marchés publics
• Finances publiques
• Connaissance de la nomenclature comptable des EPLE (M9.6)
• Techniques de management
• Règlementation en matière d’hygiène et sécurité en EPLE
• Environnement professionnel (EPLE)
• Système d’information
• Techniques de pilotage des emplois et de la masse salariale (si nécessaire)

Savoir- faire :
• Assurer la tenue de la comptabilité générale des établissements du groupement
• Assurer le recouvrement des recettes et le paiement des dépenses
• Gérer la trésorerie des établissements
• Veiller à la tenue des comptabilités auxiliaires (comptabilités patrimoniales, valeurs inactives, …)
• Elaborer et produire les documents comptables règlementaires (balances, journaux, comptes financiers). Veiller à leur classement et à leur archivage.
• Animer le contrôle interne financier du groupement et en établir le bilan annuel
• Contribuer à la mise en œuvre de partenariats
• Prévenir et gérer les conflits ou situations sensibles
• Jouer un rôle de conseil ou d’aide à la décision
• Encadrer et animer une équipe
• Evaluer des compétences et détecter des potentiels
• Construire et faire vivre un dispositif d’évaluation de la performance
Savoir être :
• Sens des responsabilités et de l’organisation, autonomie
• Grande capacité de travail
• Capacité d’anticipation et de synthèse
• Rigueur, fiabilité - Créativité, sens de l’innovation
• Capacité de raisonnement analytique
• Sens relationnel
• Forte disponibilité

L'employeur :
L'académie de Montpellier regroupe 5 départements : l'Aude (11), le Gard (30), l'Hérault (34), la Lozère (48) et les Pyrénées Orientales (66).
Elle est en charge de la mise en œuvre de la politique du Ministère de l’Éducation Nationale, de la Jeunesse et des Sports ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement.
Forte de ses 2 512 écoles, collèges et lycées publics et privés sous contrat et de ses 49 028 personnels de l’Éducation nationale, l'académie de Montpellier est au service des 2,9 millions d'habitants de son territoire.