Responsable des Ressources Humaines

Vos responsabilités : Un pilotage opérationnel et stratégique
Votre rôle s'articule autour de la sécurisation des processus et de la gestion de proximité :
-Encadrement et Production : Vous animez une équipe de deux gestionnaires RH expérimentés. Vous garantissez la fiabilité de la gestion administrative et sécurisez les dossiers complexes.
-Gestion Statutaire et administrative : Vous assurez le suivi opérationnel des carrières (recrutement, titularisation, avancements, …) et veillez au respect de la réglementation en vigueur via le logiciel CPAGE.

-Dialogue Social : Vous préparez et participez à l’animation des instances représentatives (CSE) et entretenez un échange constructif avec les partenaires sociaux.
-Pilotage de la masse salariale et temps de travail : Vous assurez le suivi des effectifs, contrôlez le processus de rémunération et supervisez la gestion du temps de travail sous OCTIME.
-Développement des Compétences : Vous élaborez et suivez le plan de développement des compétences en lien avec les besoins de terrain et l’ANFH. Vous accompagnez les agents dans leurs parcours professionnels (CPF, VAE, reconversions).