Offres d'emploi › Île-de-France
Responsable de Site - Maintenance (H/F) H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 15 h
- Lieu
- Fresnes 94260
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Responsable de maintenance et d'exploitation
Description du poste
Notre cabinet, CRIT Experts et Cadres, recrute en CDI un(e) Responsable de Site - Maintenance pour le compte de l'un de ses clients, acteur majeur du Facility ManagementVotre mission :Rattaché(e) à la direction d'exploitation, vous êtes responsable du pilotage global de votre site et garantissez la bonne réalisation des prestations de maintenance, dans le respect des engagements contractuels, des exigences de sécurité, de qualité et des objectifs économiques.Vos responsabilités :Management d'équipe /Coordination, management et gestion du personnelPilotage des activités de sous-traitance ou co-traitanceMise en oeuvre et suivi des procédures du Système de Management IntégréVeiller au respect des règles et procédures d'hygiène, santé, sécurité/environnement ; et à l'application du code du travail et du règlement intérieurRespect de la confidentialité des informationsEffectuer annuellement l'entretien individuel d'appréciation de son personnelProposition périodique des demandes de formation et élaboration d'un plan de formation, en liaison avec sa hiérarchieManagement du contrat:Être l'interlocuteur privilégié du clientGarantir le respect des obligations contractuelles et la traçabilité des interventions et prestationsÊtre responsable de la transmission de l'ensemble des éléments administratifs nécessaires à la gestion et au suivi du contratRédaction des rapports hebdomadaire d'activitéRédaction des rapports périodiques de l'activitéDéfinition en concertation avec le client et sa hiérarchie les actions visant à améliorer la productivité et la qualité du serviceGestion de centre de profit :Maitriser les dépenses du site afin de garantir le respect du budget établiElaboration du budget de son siteAlerte et fait appel si nécessaire, en accord avec son N+1, aux directions des fonctions support pour définir les plans d'actions adaptés
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Fresnes 94260 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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