Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Deux-Sèvres
Responsable de dossiers H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 8 h
- Lieu
- Deux-Sèvres
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Conservateur / Conservatrice d'archives
Description du poste
Vous aimez avoir la main sur vos dossiers, mais vous ne souhaitez pas travailler seul dans votre coin ?
Notre client, cabinet d'expertise comptable implanté à Niort, accompagne une clientèle composée de TPE, PME, professions libérales et entrepreneurs du territoire. Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable de Dossiers H/F pour rejoindre une équipe où l'autonomie va de pair avec le travail collectif.
Votre quotidien
Vous prenez progressivement la responsabilité complète d'un portefeuille de clients et devenez leur interlocuteur privilégié :
* Révision des comptes et contrôle de la cohérence des dossiers ;
* Préparation et établissement des bilans et liasses fiscales ;
* Réalisation des déclarations fiscales courantes ;
* Suivi des échéances et organisation de votre portefeuille ;
* Échanges réguliers avec les dirigeants ;
* Préparation des rendez-vous de bilan ;
* Analyse des résultats et présentation des principaux indicateurs aux clients ;
* Réponse aux questions comptables et fiscales du quotidien ;
* Participation à des missions de conseil : prévisionnels, tableaux de bord, accompagnement dans les projets de l'entreprise.
Le poste vous permet ainsi de conserver une vraie dimension technique tout en développant progressivement votre posture de conseil.
Les conditions
* CDI - 35h
* 37 à 45 K€ brut annuel selon expérience
* Prime annuelle selon les résultats
* RTT
* Télétravail partiel
* Horaires flexibles
* Tickets restaurant
* Participation et intéressement
* Prime de transport
* CSE
* Formations régulières et accompagnement dans votre évolution
Votre profil
Titulaire d'un BTS, DCG, DSCG ou formation équivalente, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
Vous maîtrisez la révision jusqu'à l'établissement des bilans et liasses fiscales et êtes capable de gérer votre portefeuille avec autonomie.
Vous appréciez surtout la relation avec les clients et savez expliquer simplement les sujets comptables à des interlocuteurs qui ne sont pas spécialistes.
Votre organisation, votre fiabilité et votre esprit d'équipe feront la différence.
Une vraie place dans l'équipe
Le cabinet souhaite vous donner de l'autonomie sans vous laisser seul face à vos dossiers.
Vous bénéficierez d'un accompagnement à votre arrivée, d'échanges réguliers avec les responsables du cabinet et de formations pour continuer à développer vos compétences.
À terme, plusieurs évolutions peuvent être envisagées selon votre projet : approfondissement du conseil, prise en charge de dossiers plus techniques, accompagnement de collaborateurs ou évolution vers un poste de Chef de Mission.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 37 000,00€ à 45 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
Notre client, cabinet d'expertise comptable implanté à Niort, accompagne une clientèle composée de TPE, PME, professions libérales et entrepreneurs du territoire. Dans le cadre de son développement, il recherche un Responsable de Dossiers H/F pour rejoindre une équipe où l'autonomie va de pair avec le travail collectif.
Votre quotidien
Vous prenez progressivement la responsabilité complète d'un portefeuille de clients et devenez leur interlocuteur privilégié :
* Révision des comptes et contrôle de la cohérence des dossiers ;
* Préparation et établissement des bilans et liasses fiscales ;
* Réalisation des déclarations fiscales courantes ;
* Suivi des échéances et organisation de votre portefeuille ;
* Échanges réguliers avec les dirigeants ;
* Préparation des rendez-vous de bilan ;
* Analyse des résultats et présentation des principaux indicateurs aux clients ;
* Réponse aux questions comptables et fiscales du quotidien ;
* Participation à des missions de conseil : prévisionnels, tableaux de bord, accompagnement dans les projets de l'entreprise.
Le poste vous permet ainsi de conserver une vraie dimension technique tout en développant progressivement votre posture de conseil.
Les conditions
* CDI - 35h
* 37 à 45 K€ brut annuel selon expérience
* Prime annuelle selon les résultats
* RTT
* Télétravail partiel
* Horaires flexibles
* Tickets restaurant
* Participation et intéressement
* Prime de transport
* CSE
* Formations régulières et accompagnement dans votre évolution
Votre profil
Titulaire d'un BTS, DCG, DSCG ou formation équivalente, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
Vous maîtrisez la révision jusqu'à l'établissement des bilans et liasses fiscales et êtes capable de gérer votre portefeuille avec autonomie.
Vous appréciez surtout la relation avec les clients et savez expliquer simplement les sujets comptables à des interlocuteurs qui ne sont pas spécialistes.
Votre organisation, votre fiabilité et votre esprit d'équipe feront la différence.
Une vraie place dans l'équipe
Le cabinet souhaite vous donner de l'autonomie sans vous laisser seul face à vos dossiers.
Vous bénéficierez d'un accompagnement à votre arrivée, d'échanges réguliers avec les responsables du cabinet et de formations pour continuer à développer vos compétences.
À terme, plusieurs évolutions peuvent être envisagées selon votre projet : approfondissement du conseil, prise en charge de dossiers plus techniques, accompagnement de collaborateurs ou évolution vers un poste de Chef de Mission.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 37 000,00€ à 45 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « 37 à 45 K€ brut annuel selon expérience » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Deux-Sèvres Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail partiel » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté — « Titulaire d'un BTS, DCG, DSCG ou formation équivalente, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire d'un BTS, DCG, DSCG ou formation équivalente, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Le cabinet souhaite vous donner de l'autonomie sans vous laisser seul face à vos dossiers. »
Avantages cités dans l'annonce
Prime annuelle · RTT · Tickets restaurant · intéressement · Prime de transport · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (5)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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