Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Responsable de chalet Saison hiver 2026/2027 (H/F) logé
SKI GODDESS FRANCEPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Ski Goddess France
- Lieu
- CHATEL 74390
- Contrat
- Saisonnier - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1867.06 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Autres hébergements
Description du poste
Responsable de deux chalets - Un poste dynamique et varié, essentiel au bon déroulement de nos opérations selon des standards très élevés.
**Travail saisonnier du 1er janvier 2027 au 4 avril 2027**
Responsabilités:
Gestion/Accueil des deux chalets
* Superviser une équipe dans les deux chalets
* Préparer les chalets selon les équipements et la marque Ski Goddess
* Faire les courses et approvisionner les petits-déjeuners, rafraichissements et boissons
* Informer les chefs des régimes alimentaires particuliers
* Etre l'interlocuteur principal des clientes et veiller à leurs besoins individuels
* Assurer l'accueil dans le chalet
* Coordonner la location du matériel de ski
* Faire le discours de bienvenue
* Servir le diner et répondre aux questions de la première soirée
* Préparer et cuisiner les oeufs / porridge, puis servir le petit déjeuner pour 10 à 14 personnes
* Vérifier les chambres et maintenir la propreté et une présentation soignée
* Gérer les stocks de la réserve et des commandes de vin.
Autres services aux clients:
* Réserver les massages
* Suivre les dépenses et remboursements avant le départ des clientes
* Maintenir un service accueillant, chaleureux et professionnel
Départ des clientes & préparatifs pour les arrivées suivantes:
* Préparer les cadeaux « Goddess » pour le départ
* Aider les clientes à porter leurs bagages
* Préparer le chalet pour les prochaines arrivées
A noter:
* Deux ans d'expérience dans des chalets obligatoires
* Permis obligatoire
* Anglais à l'oral et l'écrit obligatoire
* Forfait de ski inclus
**Travail saisonnier du 1er janvier 2027 au 4 avril 2027**
Responsabilités:
Gestion/Accueil des deux chalets
* Superviser une équipe dans les deux chalets
* Préparer les chalets selon les équipements et la marque Ski Goddess
* Faire les courses et approvisionner les petits-déjeuners, rafraichissements et boissons
* Informer les chefs des régimes alimentaires particuliers
* Etre l'interlocuteur principal des clientes et veiller à leurs besoins individuels
* Assurer l'accueil dans le chalet
* Coordonner la location du matériel de ski
* Faire le discours de bienvenue
* Servir le diner et répondre aux questions de la première soirée
* Préparer et cuisiner les oeufs / porridge, puis servir le petit déjeuner pour 10 à 14 personnes
* Vérifier les chambres et maintenir la propreté et une présentation soignée
* Gérer les stocks de la réserve et des commandes de vin.
Autres services aux clients:
* Réserver les massages
* Suivre les dépenses et remboursements avant le départ des clientes
* Maintenir un service accueillant, chaleureux et professionnel
Départ des clientes & préparatifs pour les arrivées suivantes:
* Préparer les cadeaux « Goddess » pour le départ
* Aider les clientes à porter leurs bagages
* Préparer le chalet pour les prochaines arrivées
A noter:
* Deux ans d'expérience dans des chalets obligatoires
* Permis obligatoire
* Anglais à l'oral et l'écrit obligatoire
* Forfait de ski inclus
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1867.06 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Saisonnier - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | CHATEL 74390 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis obligatoire »
- « Anglais à l'oral et l'écrit obligatoire »
Ce qui est seulement souhaité
- « Faire le discours de bienvenue »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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