Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Orléans
Responsable d'applications en exploitation / Application Service Manager (H/F) - CDI
Collective.workPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Collective.work
- Lieu
- Orléans 45000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 48000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Ingénieur / Ingénieure DevOps
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Description du poste
Salaire: 40000-48000
CONTEXTE
Au sein d'une grande organisation disposant d'un système d'information complexe et critique, vous intégrez une équipe en charge de l'exploitation applicative et de l'accompagnement des projets en production.
Vous intervenez sur un portefeuille d'applications métier et êtes garant de leur exploitabilité, de leur disponibilité et de la qualité de service associée.
Missions principales
*
Piloter et coordonner les mises en production applicatives.
*
Garantir l'exploitabilité et la disponibilité des applications.
*
Assurer le suivi des incidents, analyser les récurrences et coordonner les actions correctives.
*
Participer aux cellules de crise et à la résolution des incidents majeurs.
*
Coordonner les équipes projets, développement, infrastructure et exploitation.
*
Accompagner les projets sur les aspects exploitation, industrialisation et qualité de service.
*
Assurer le suivi des prestataires et des engagements de service.
*
Maintenir à jour la documentation et les référentiels techniques.
*
Contribuer aux plans de reprise d'activité (PRA) et aux actions d'amélioration continue.
*
Réaliser le reporting opérationnel et le suivi des indicateurs.
Profil recherché
*
Expérience significative en exploitation applicative, production informatique ou gestion de services IT.
*
Bonne maîtrise des processus ITSM (Incidents, Problèmes, Changements).
*
Expérience du pilotage des mises en production et de la coordination d'équipes techniques.
*
Capacité à gérer les priorités dans des environnements critiques.
*
Bon relationnel, autonomie et sens de l'organisation.
Environnement
*
Exploitation applicative
*
RUN / MCO
*
Gestion des changements et des mises en production
*
ITIL
*
PRA / PCA
*
Outils collaboratifs et de ticketing
CONTEXTE
Au sein d'une grande organisation disposant d'un système d'information complexe et critique, vous intégrez une équipe en charge de l'exploitation applicative et de l'accompagnement des projets en production.
Vous intervenez sur un portefeuille d'applications métier et êtes garant de leur exploitabilité, de leur disponibilité et de la qualité de service associée.
Missions principales
*
Piloter et coordonner les mises en production applicatives.
*
Garantir l'exploitabilité et la disponibilité des applications.
*
Assurer le suivi des incidents, analyser les récurrences et coordonner les actions correctives.
*
Participer aux cellules de crise et à la résolution des incidents majeurs.
*
Coordonner les équipes projets, développement, infrastructure et exploitation.
*
Accompagner les projets sur les aspects exploitation, industrialisation et qualité de service.
*
Assurer le suivi des prestataires et des engagements de service.
*
Maintenir à jour la documentation et les référentiels techniques.
*
Contribuer aux plans de reprise d'activité (PRA) et aux actions d'amélioration continue.
*
Réaliser le reporting opérationnel et le suivi des indicateurs.
Profil recherché
*
Expérience significative en exploitation applicative, production informatique ou gestion de services IT.
*
Bonne maîtrise des processus ITSM (Incidents, Problèmes, Changements).
*
Expérience du pilotage des mises en production et de la coordination d'équipes techniques.
*
Capacité à gérer les priorités dans des environnements critiques.
*
Bon relationnel, autonomie et sens de l'organisation.
Environnement
*
Exploitation applicative
*
RUN / MCO
*
Gestion des changements et des mises en production
*
ITIL
*
PRA / PCA
*
Outils collaboratifs et de ticketing
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros à 48000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Orléans 45000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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