Référent Familles / Conseiller France Services - CCAS de SEMUR EN AUXOIS

Dans le cadre du projet social 2026-2030 et conformément au respect de la Circulaire CNAF du 16 Mars 2016 qui conditionne l’agrément octroyé au Centre Social, le référent familles coordonne et anime l’axe 3 « Animation Collective Familles » à mi-temps et coordinateur de France Services
Missions principales
🔹 Référent(e) Familles (0,5 ETP)
Sous l’autorité du Directeur du Centre Social, vous :
Êtes garant(e), avec le directeur, de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l’évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du centre ;
Développez des actions et services collectifs favorisant :
l’épanouissement des parents et des enfants,
le renforcement des liens intrafamiliaux,
les solidarités inter-familiales ;
Contribuez à la mise en place et coordonnez les actions de soutien à la parentalité ;
Animez et coordonnez les partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité ;
Mettez en œuvre un projet de jardins partagés dans un quartier de la Ville (mobilisation des habitants, animation, coordination technique et partenariale).
🔹 Conseiller(ère) France Services (0,4 ETP)
Au sein de l’Espace France Services, vous :
Accueillez, informez et accompagnez les usagers dans leurs démarches administratives (emploi, retraite, famille, social, santé, logement, énergie, accès aux droits, etc.) ;
Facilitez l’accès aux services publics et numériques ;
Assurez l’animation du lieu et contribuez à son attractivité ;
Travaillez en lien avec les partenaires institutionnels.
🔹 Travailleur(se) social(e) – CCAS (0,10 ETP)
Vous participez aux missions sociales du CCAS :
Instruction des aides sociales légales ;
Gestion des domiciliations (entrées, sorties, suivi) ;
Tenue du registre nominatif des personnes vulnérables ;
Participation à la gestion des dispositifs saisonniers (plan canicule, plan grand froid) ;
Préparation et suivi des commissions d’aides sociales facultatives ;
Mise en place et suivi d’actions facultatives (logement d’urgence, accompagnement social) ;
Développement d’une collecte alimentaire en lien avec la Banque Alimentaire ;
Travail partenarial autour des situations individuelles.

Profil recherché :
DECESF, DEASS, DEEJE, DEES
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Durée du contrat : 3 mois
CV et lettre de motivation à l'attention de Madame la Présidente par mail à direction.semur@gmail.com
Fondement juridique
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Statut du poste
Vacant à partir du 23/11/2026
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
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