Réceptionniste tournant polyvalent (H/F/NB) - CDI 39H - Non logé - Corse
Entreprise non communiquéePubliée il y a 16 h
- Lieu
- 2A - Porto-Vecchio 20137
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Réceptionniste
Description du poste
Nous recherchons un(e) Réceptionniste (H/F/NB) pour rejoindre notre équipe dynamique.
Nous recrutons autant sur votre expérience que sur votre savoir-être. Nous formons aux spécifités de notre hôtel ; mais nous exigeons que votre sourire, votre motivation et votre esprit d'équipe soient naturels et spontanés.
Le poste offre une opportunité de travailler dans un environnement axé sur le service client et les normes élevées de l'hôtellerie.
## Missions principales
- Accueillir et orienter les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme
- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
- Assurer la coordination des services offerts
- Effectuer des tâches administratives de base
- Maintenir la propreté et l'ordre
- Assurer le service du bar et des en-cas (service, facturation, livraison)
- Effectuer le contrôle des chambres
- Aider au service petits déjeuners
- Gérer les réservations (directes et indirectes)
## Horaires
- Matin : généralement de 7h à 15h45
- Soir : généralement de 14h à 22h45
- Nuit : de 23h à 7h (seulement une dizaine par an : pour remplacer les réceptionnistes de nuit en vacances)
## Requis
- Expérience antérieure en réception dans un hôtel requise
- Maîtrise du français, de l'Anglais et d'une autre langue
- Capacité à travailler avec un standard téléphonique
- Connaissance du secteur de l'hôtellerie
## Avantages
- CDI à temps plein 169h : stabilité d'emploi
- Mutuelle d'entreprise
- Réductions internes
- Equipe bienveillante et solidaire
- Formations internes disponibles
- Outils de travail modernes
## Rémunération
- Salaire mensuel : 2500€ bruts
- Indemnité de Transport Régional Corse
- Indemnités Compensatrices de Nourriture
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 500,00€ par mois
Avantages :
* Réductions tarifaires
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons autant sur votre expérience que sur votre savoir-être. Nous formons aux spécifités de notre hôtel ; mais nous exigeons que votre sourire, votre motivation et votre esprit d'équipe soient naturels et spontanés.
Le poste offre une opportunité de travailler dans un environnement axé sur le service client et les normes élevées de l'hôtellerie.
## Missions principales
- Accueillir et orienter les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme
- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
- Assurer la coordination des services offerts
- Effectuer des tâches administratives de base
- Maintenir la propreté et l'ordre
- Assurer le service du bar et des en-cas (service, facturation, livraison)
- Effectuer le contrôle des chambres
- Aider au service petits déjeuners
- Gérer les réservations (directes et indirectes)
## Horaires
- Matin : généralement de 7h à 15h45
- Soir : généralement de 14h à 22h45
- Nuit : de 23h à 7h (seulement une dizaine par an : pour remplacer les réceptionnistes de nuit en vacances)
## Requis
- Expérience antérieure en réception dans un hôtel requise
- Maîtrise du français, de l'Anglais et d'une autre langue
- Capacité à travailler avec un standard téléphonique
- Connaissance du secteur de l'hôtellerie
## Avantages
- CDI à temps plein 169h : stabilité d'emploi
- Mutuelle d'entreprise
- Réductions internes
- Equipe bienveillante et solidaire
- Formations internes disponibles
- Outils de travail modernes
## Rémunération
- Salaire mensuel : 2500€ bruts
- Indemnité de Transport Régional Corse
- Indemnités Compensatrices de Nourriture
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 500,00€ par mois
Avantages :
* Réductions tarifaires
Langue:
* Anglais (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Salaire mensuel : 2500€ bruts » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Matin : généralement de 7h à 15h45 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | 2A - Porto-Vecchio 20137 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « ## Requis »
- « Expérience antérieure en réception dans un hôtel requise »
- « Maîtrise du français, de l'Anglais et d'une autre langue »
- « Anglais (Requis) »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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