QPV- Ruralité (H/F)
BREV'ECOPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Brev'eco
- Lieu
- NIMES 30000
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.57 Euros
- Expérience
- 4 Mois
- Secteur
- Nettoyage courant des bâtiments
Description du poste
Venez nous rencontrer sur l'événement « À COMPÉTENCES ÉGALES, CHANCES ÉGALES » le 9 octobre 2026 de 9h00 à 13h30.
En qualité d'Agent d'entretien, vous êtes chargé d'assurer l'entretien de résidences, de copropriétés ou de bureaux sur le secteur de Nîmes.
Missions principales :
-Nettoyage d'espaces communs de résidences ou de copropriétés.
-Gestion des ordures ménagères.
-Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
-Utilisation et rangement du matériel dans le respect des consignes.
Conditions :
-Contrat : CDD de 3 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible sur le secteur de Nîmes.
-Temps de travail : 30H hebdomadaires, du lundi au samedi.
-Rémunération : 12,57 € brut/heure ;
-Déplacements rémunérés entre les sites d'intervention.
Profil :
-Vous êtes l'image de la société auprès du client, votre posture et votre présentation sont impeccables.
-Vous êtes sérieux(se) et savez faire preuve de fiabilité et de ponctualité.
-Vous respectez le planning établi et assurez les missions qui vous sont confiées avec rigueur et efficacité.
-Après une période d'intégration, vous savez travailler en autonomie dans le respect des consignes et des attentes des clients.
Une première expérience en tant qu'agent d'entretien ainsi que le Permis B et un moyen de transport sont nécessaires.
En qualité d'Agent d'entretien, vous êtes chargé d'assurer l'entretien de résidences, de copropriétés ou de bureaux sur le secteur de Nîmes.
Missions principales :
-Nettoyage d'espaces communs de résidences ou de copropriétés.
-Gestion des ordures ménagères.
-Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
-Utilisation et rangement du matériel dans le respect des consignes.
Conditions :
-Contrat : CDD de 3 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible sur le secteur de Nîmes.
-Temps de travail : 30H hebdomadaires, du lundi au samedi.
-Rémunération : 12,57 € brut/heure ;
-Déplacements rémunérés entre les sites d'intervention.
Profil :
-Vous êtes l'image de la société auprès du client, votre posture et votre présentation sont impeccables.
-Vous êtes sérieux(se) et savez faire preuve de fiabilité et de ponctualité.
-Vous respectez le planning établi et assurez les missions qui vous sont confiées avec rigueur et efficacité.
-Après une période d'intégration, vous savez travailler en autonomie dans le respect des consignes et des attentes des clients.
Une première expérience en tant qu'agent d'entretien ainsi que le Permis B et un moyen de transport sont nécessaires.
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.57 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois — « Contrat : CDD de 3 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible sur le secteur de Nîmes. » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps partiel — « Venez nous rencontrer sur l'événement « À COMPÉTENCES ÉGALES, CHANCES ÉGALES » le 9 octobre 2026 de 9h00 à 13h30. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | NIMES 30000 — « Déplacements rémunérés entre les sites d'intervention. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 4 Mois Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Contrat : CDD de 3 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible sur le secteur de Nîmes. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Une première expérience en tant qu'agent d'entretien ainsi que le Permis B et un moyen de transport sont nécessaires. »
Questions à poser au recruteur
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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