Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Chartres
PSYCHOLOGUE H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 27 min
- Lieu
- Chartres 28000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Psychologue
Description du poste
Près de Chartres, vous intégrez un projet récent qui s'inscrit dans une approche globale, systémique et innovante de l'accompagnement de jeunes âgés de 3 à 20 ans, présentant des troubles du comportement, du développement ou des difficultés psycho-sociales.
Le dispositif est centré sur des interventions dans le milieu de vie de l'enfant : famille, école, structures sportives, lieux de garde, partenaires du quotidien, dans une logique de prévention, de soutien et de co-construction.
En tant que PSYCHOLOGUE, vos responsabilités consisterontConcevoir et mettre en œuvre des méthodes spécifiques d'évaluation, d'analyse et de suivi psychologique
- Évaluer les situations et passer des tests psychométriques (dont WISC-V)
- Animer des groupes d'accompagnement à la parentalité
- Apporter aux accompagnants du milieu ordinaire (familles, enseignants, partenaires) des éléments de compréhension du fonctionnement de l'enfant
- Assurer des actions de formation et de sensibilisation auprès des partenaires
- Accompagner les équipes éducatives et pédagogiques dans l'adaptation de leurs pratiques professionnelles
- Participer à la création et à l'animation d'outils cliniques et pédagogiques
- Contribuer au développement de la fonction Centre Ressources : formations, sensibilisation, cafés des parents, projets innovants
- Aucune prise en charge individuelle directe de l'enfant
- Interventions toujours réalisées en binôme, garantissant un regard croisé (psychologue, éducateur, infirmierquipe pluridisciplinaire d'environ 10 professionnels, favorisant la coopération, la réflexion clinique et la qualité des pratiques
La rémunération et les avantages sur ce poste près de Chartres sont :
Une rémunération annuelle brute à partir de 40K€
Un contrat à durée indéterminée (CDI) ;
Un environnement de travail professionnel et bienveillant
Des opportunités de développement et de formation continue
Un Compte Épargne Temps (CET)
Un CSE actif
Une mutuelle avantageuse
Un nombre attractif de congés
Le dispositif est centré sur des interventions dans le milieu de vie de l'enfant : famille, école, structures sportives, lieux de garde, partenaires du quotidien, dans une logique de prévention, de soutien et de co-construction.
En tant que PSYCHOLOGUE, vos responsabilités consisterontConcevoir et mettre en œuvre des méthodes spécifiques d'évaluation, d'analyse et de suivi psychologique
- Évaluer les situations et passer des tests psychométriques (dont WISC-V)
- Animer des groupes d'accompagnement à la parentalité
- Apporter aux accompagnants du milieu ordinaire (familles, enseignants, partenaires) des éléments de compréhension du fonctionnement de l'enfant
- Assurer des actions de formation et de sensibilisation auprès des partenaires
- Accompagner les équipes éducatives et pédagogiques dans l'adaptation de leurs pratiques professionnelles
- Participer à la création et à l'animation d'outils cliniques et pédagogiques
- Contribuer au développement de la fonction Centre Ressources : formations, sensibilisation, cafés des parents, projets innovants
- Aucune prise en charge individuelle directe de l'enfant
- Interventions toujours réalisées en binôme, garantissant un regard croisé (psychologue, éducateur, infirmierquipe pluridisciplinaire d'environ 10 professionnels, favorisant la coopération, la réflexion clinique et la qualité des pratiques
La rémunération et les avantages sur ce poste près de Chartres sont :
Une rémunération annuelle brute à partir de 40K€
Un contrat à durée indéterminée (CDI) ;
Un environnement de travail professionnel et bienveillant
Des opportunités de développement et de formation continue
Un Compte Épargne Temps (CET)
Un CSE actif
Une mutuelle avantageuse
Un nombre attractif de congés
Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Une rémunération annuelle brute à partir de 40K€ » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Chartres 28000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
CSE · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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