Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
Professeur(e) contractuel(le) de Sciences et Techniques Médico Sociales (STMS)
Rectorat de BordeauxPubliée il y a 13 h
- Entreprise
- Rectorat de Bordeaux — Pyrénées Atlantiques (64)
- Lieu
- 64
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Salaire
- Salaire brut (primes et indemnités comprises) : 1194.79 euros
- Expérience
- Débutant · Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
- Secteur
- Enseignement et formation
Description du poste
Il s’agit d’effectuer un remplacement de professeur(e) de Sciences et Techniques Médico Sociales (STMS) au sein du Lycée professionnel Francis Jammes à Orthez (64).
Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 9.5 heures (plus temps de préparation) du 02 au 30 novembre 2026. Possible reconduction du contrat.
Les professeurs et les personnels d’éducation concourent à la mission première de l’École qui est d’instruire et d’éduquer afin de conduire l’ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l’insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à
l’exercice d’une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l’esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.
Missions principales :
Prendre connaissance du référentiel de formation, du guide d’accompagnement pédagogique, des ressources disciplinaires : secteur sanitaire et social : https://ent2d.ac-bordeaux.fr/disciplines/sbssa/2747-2/; Bac Pro ASSP : https://ent2d.ac-bordeaux.fr/disciplines/sbssa/assp
Concevoir et mettre en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement en lien avec les préconisations des guides d’accompagnement pédagogique.
Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l’âge et au public en présence.
Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être.
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d’évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d’orientation.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d’un diplôme de Brevet de technicien supérieur (BTS)
Compétences spécifiques :
Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement.
Maitriser les savoirs disciplinaires en STMS, théoriques et expérimentaux et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d’enseignement et d’apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l’apprentissage et la socialisation des élèves.
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
Contribuer au bon fonctionnement de l’établissement et au travail en équipe.
Savoirs et savoir-faire particuliers :
Avoir de solides compétences scientifiques : en biologie, physiopathologie
Être en capacité de s'approprier des nouveaux contenus : sciences médico-sociales, éducation à la santé
Susciter et entretenir la curiosité des élèves.
Avoir une expérience de l’enseignement en établissement scolaire serait un plus.
Maîtrise des technologies de l’information et de la communication.
L'employeur :
L’académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers).
L’académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques.
L’académie de Bordeaux s'engage au quotidien en faveur de l'égalité professionnelle et de la lutte contre toutes formes de violences et de discriminations.
Notre plan d'action académique et le dispositif de recueil des signalements "Stop Discri" sont accessibles sur le site de l'académie de Bordeaux.
Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 9.5 heures (plus temps de préparation) du 02 au 30 novembre 2026. Possible reconduction du contrat.
Les professeurs et les personnels d’éducation concourent à la mission première de l’École qui est d’instruire et d’éduquer afin de conduire l’ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l’insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à
l’exercice d’une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l’esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.
Missions principales :
Prendre connaissance du référentiel de formation, du guide d’accompagnement pédagogique, des ressources disciplinaires : secteur sanitaire et social : https://ent2d.ac-bordeaux.fr/disciplines/sbssa/2747-2/; Bac Pro ASSP : https://ent2d.ac-bordeaux.fr/disciplines/sbssa/assp
Concevoir et mettre en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement en lien avec les préconisations des guides d’accompagnement pédagogique.
Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l’âge et au public en présence.
Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être.
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d’évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d’orientation.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d’un diplôme de Brevet de technicien supérieur (BTS)
Compétences spécifiques :
Maîtriser et faire maîtriser la langue française orale et écrite dans le cadre de son enseignement.
Maitriser les savoirs disciplinaires en STMS, théoriques et expérimentaux et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d’enseignement et d’apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l’apprentissage et la socialisation des élèves.
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
Contribuer au bon fonctionnement de l’établissement et au travail en équipe.
Savoirs et savoir-faire particuliers :
Avoir de solides compétences scientifiques : en biologie, physiopathologie
Être en capacité de s'approprier des nouveaux contenus : sciences médico-sociales, éducation à la santé
Susciter et entretenir la curiosité des élèves.
Avoir une expérience de l’enseignement en établissement scolaire serait un plus.
Maîtrise des technologies de l’information et de la communication.
L'employeur :
L’académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers).
L’académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques.
L’académie de Bordeaux s'engage au quotidien en faveur de l'égalité professionnelle et de la lutte contre toutes formes de violences et de discriminations.
Notre plan d'action académique et le dispositif de recueil des signalements "Stop Discri" sont accessibles sur le site de l'académie de Bordeaux.
Source : Choisir le service public. Publiée le 8 octobre 2026.
