Offres d'emploi › Pays de la Loire › Saint-Herblain
Prévisionniste et Gestionnaire de stock H/F
TIPIAKPubliée il y a 8 h
- Entreprise
- Tipiak
- Lieu
- Saint-Herblain 44800
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Chargé / Chargée d'études commerciales
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
1-Élaborer et piloter les prévisions de ventes - Construire et actualiser les prévisions de ventes à 18 mois en s'appuyant sur les historiques, tendances de marché et évolutions de la distribution.
- Collaborer avec les équipes commerciales, marketing et les clients pour fiabiliser les prévisions promotionnelles et de lancement.
- Analyser les ventes réelles et ajuster régulièrement les prévisions afin d'optimiser la disponibilité des produits.
- Communiquer les données de ventes et de prévisions aux différents services et contribuer au processus budgétaire.
2-A nticiper les dysfonctionnements flux (Ruptures, stocks morts, variation d'activité...) - Anticiper les risques de ruptures produits et trouver des solutions en collaboration avec les usines et le service commercial.
- Alerter en cas de risque de stocks obsolescent.
- Anticiper et identifier les dysfonctionnements (surcharge, sous charge...), et participer à leur gestion avec les services concernés.
3- E laborer un service de transports garantissant le transfert des fabrications vers les plates formes de stockage et vers les clients o Contrôler l'application du plan de transport par les prestataires et rechercher avec nos partenaires les améliorations nécessaires.
o Garantir le respect de la législation relative aux transports et entreposages.
o Analyser le besoin de transport en s'appuyant sur les prévisions de volumes annuels et rechercher les prestataires potentiels.
o Garantir la qualité des mesures des non-conformités, leur formalisation et les plans d'actions d'amélioration.
o Assurer la gestion des litiges et alerter le service qualité site.
o Contrôler les factures en quantité et en prix.
4- G arantir la gestion des prestations de stockage et de préparation de commandes dans le respect des engagements. o Garantir la communication du planning prévisionnel du flux d'entrée des plates formes en s'appuyant sur les flux usines.
o Garantir la qualité des mesures des non-conformités, leur formalisation et les plans d'actions d'amélioration.
o Contrôler la qualité de service des prestataires (qualitative et quantitative).
PROFIL RECHERCHÉ :
De formation Bac+3 à Bac+5 en Supply Chain, Logistique, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que prévisionniste, gestion des stocks, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou industriel.
À l'aise avec les chiffres et l'analyse de données, vous maîtrisez Excel et idéalement SAP. Votre capacité à exploiter les données vous permet d'anticiper les besoins et de proposer des solutions adaptées.
Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous savez gérer plusieurs sujets de front et travailler en interface avec de nombreux interlocuteurs (commerce, marketing, production, logistique, clients et prestataires).
Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et d'un excellent sens du service, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à anticiper, votre force de proposition et votre aptitude à prendre des décisions dans un environnement en constante évolution.
Vous avez envie d'apprendre, de vous investir et de rejoindre une équipe soudée ? Votre candidature nous intéresse !
Contrat en CDD à partir de début novembre 2026 jusqu'au 23 avril 2027.
Les étapes de recrutement Étape 1 : Entretien téléphonique avec Marjorie, Chargée de recrutement
Étape 2 : Entretien sur site avec Marjorie
Étape 3 : Entretien avec Isabelle, Coordinatrice Direction RH, et Frédérique, Responsable Supply Chain
1-Élaborer et piloter les prévisions de ventes - Construire et actualiser les prévisions de ventes à 18 mois en s'appuyant sur les historiques, tendances de marché et évolutions de la distribution.
- Collaborer avec les équipes commerciales, marketing et les clients pour fiabiliser les prévisions promotionnelles et de lancement.
- Analyser les ventes réelles et ajuster régulièrement les prévisions afin d'optimiser la disponibilité des produits.
- Communiquer les données de ventes et de prévisions aux différents services et contribuer au processus budgétaire.
2-A nticiper les dysfonctionnements flux (Ruptures, stocks morts, variation d'activité...) - Anticiper les risques de ruptures produits et trouver des solutions en collaboration avec les usines et le service commercial.
- Alerter en cas de risque de stocks obsolescent.
- Anticiper et identifier les dysfonctionnements (surcharge, sous charge...), et participer à leur gestion avec les services concernés.
3- E laborer un service de transports garantissant le transfert des fabrications vers les plates formes de stockage et vers les clients o Contrôler l'application du plan de transport par les prestataires et rechercher avec nos partenaires les améliorations nécessaires.
o Garantir le respect de la législation relative aux transports et entreposages.
o Analyser le besoin de transport en s'appuyant sur les prévisions de volumes annuels et rechercher les prestataires potentiels.
o Garantir la qualité des mesures des non-conformités, leur formalisation et les plans d'actions d'amélioration.
o Assurer la gestion des litiges et alerter le service qualité site.
o Contrôler les factures en quantité et en prix.
4- G arantir la gestion des prestations de stockage et de préparation de commandes dans le respect des engagements. o Garantir la communication du planning prévisionnel du flux d'entrée des plates formes en s'appuyant sur les flux usines.
o Garantir la qualité des mesures des non-conformités, leur formalisation et les plans d'actions d'amélioration.
o Contrôler la qualité de service des prestataires (qualitative et quantitative).
PROFIL RECHERCHÉ :
De formation Bac+3 à Bac+5 en Supply Chain, Logistique, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que prévisionniste, gestion des stocks, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou industriel.
À l'aise avec les chiffres et l'analyse de données, vous maîtrisez Excel et idéalement SAP. Votre capacité à exploiter les données vous permet d'anticiper les besoins et de proposer des solutions adaptées.
Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous savez gérer plusieurs sujets de front et travailler en interface avec de nombreux interlocuteurs (commerce, marketing, production, logistique, clients et prestataires).
Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et d'un excellent sens du service, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à anticiper, votre force de proposition et votre aptitude à prendre des décisions dans un environnement en constante évolution.
Vous avez envie d'apprendre, de vous investir et de rejoindre une équipe soudée ? Votre candidature nous intéresse !
Contrat en CDD à partir de début novembre 2026 jusqu'au 23 avril 2027.
Les étapes de recrutement Étape 1 : Entretien téléphonique avec Marjorie, Chargée de recrutement
Étape 2 : Entretien sur site avec Marjorie
Étape 3 : Entretien avec Isabelle, Coordinatrice Direction RH, et Frédérique, Responsable Supply Chain
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.
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| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Herblain 44800 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « De formation Bac+3 à Bac+5 en Supply Chain, Logistique, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que prévisionniste, gestion des stocks, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou industriel. »
- « À l'aise avec les chiffres et l'analyse de données, vous maîtrisez Excel et idéalement SAP. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Préparation de commandes
- Prélever les articles en entrepôt selon les commandes, souvent avec un terminal ou une commande vocale.
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