PREF 33 : Chef(fe) de la section planification ORSEC

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Pilotage de la planification ORSEC :
– élaboration et mise à jour des plans particuliers d’intervention (PPI) des sites SEVESO du département de la Gironde (impulser la démarche, coordonner les parties prenantes via l’organisation de groupes de travail, rédiger les plans et piloter les consultations publiques) ;
– élaboration et mise à jour des plans de protection des populations relatifs aux dispositions générales et spécifiques ORSEC (risques sanitaires, naturels, de sites,…) ;
– suivi des enjeux liés aux réseaux stratégiques (délestage électrique et gazier) ;
– relations avec le CNPE du Blayais et la CLIN, secrétariat de la CLI du CEA-CESTA ;
– encadrement de 2 cadres B, gestionnaires en sécurité civile ;
– suivi et saisie des indicateurs de performance du service dans DATA-ATE.
• Organisation, pilotage et participation aux exercices :(cadres et terrains) de sécurité civile et aux retours d’expérience (RETEX) de ces derniers.
• Gestion de crise : préparation et participation aux cellules de crise et aux PC interservices (grands événements, manifestations sportives, tous autres événements réels).
Votre environnement professionnel :
Activité du service :
La direction des sécurités pilote au sein de la préfecture/cabinet les activités sensibles suivantes : sécurité du numérique, SIDPC, bureau de la sécurité routière, bureau des polices administratives, bureau de la sécurité intérieure.
Composition et effectifs du service :
La direction des sécurités compte 40 fonctionnaires titulaires. Le SIDPC est composé d’un chef de service (catégorie A), de son adjointe/cheffe de section (catégorie A), de 2 autres chefs de section (catégorie A), de 6 agents de catégorie B et d’un agent de catégorie C.
Liaisons hiérarchiques :
Le directeur de cabinet, la directrice adjointe de cabinet/directrice des sécurités, le chef du SIDPC et son adjointe.
Liaisons fonctionnelles :
Administrations centrales, zone de défense sud-ouest, autres préfectures et sous-préfectures, collectivités territoriales, tous services de l’État, gestionnaires de réseaux et exploitants d’établissements sensibles

Profil recherché :
Vos compétences principales mises en oeuvre :
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis
Savoir-faire :
Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
Savoir-être :
Avoir le sens des relations humaines : niveau expert - requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise - à acquérir
Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
Évoluer dans un environnement riche en domaines d’interventions, en autonomie sur le poste et en partenariat avec l’ensemble des services de l’État / Développer ses compétences techniques et administratives. Ouvre vers des postes à caractère interministériel.
Durée attendue sur le poste : 3 à 4 ans