Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

Thalazur Port-CamarguePubliée il y a 2 h

CDI

Entreprise: Thalazur Port-Camargue
Lieu: Grau-du-Roi 30240
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Plongeur officier / Plongeuse officière de cuisine

Description du poste

Notre hôtel : THALAZUR PORT CAMARGUE

POSTE NON LOGE - SANS COUPURE

Votre mission :

Plongez au sein d'une équipe chaleureuse et dynamique, aucune formation
n'est exigée !

Vous assurez le nettoyage de la vaisselle et de tous les ustensiles de
cuisine, voire du gros matériel et des locaux, et vous prenez soin de
ranger les éléments à leur place.

Une cuisine propre pour un service de qualité ! Vous pourrez être amené
selon l'activité ponctuellement à aider le service cuisine

Nous vous proposons :

1. Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du
quotidien (cinéma, parcs d'attraction, courses alimentaires, salles
de sport.
2. Un contrat de 27h par semaine avec 3 jours de repos ou 39h
3. Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur
demande, un Plan d'Epargne Entreprise avec abondement, des avantages
nourriture et chaque heure supplémentaire travaillée est
comptabilisée en donnant droit à des repos en plus!
4. Des tarifs préférentiels dans notre réseau d'établissements
5. Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture
maximales
6. Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du
quotidien (cinéma, parcs d'attraction, courses alimentaires, salles
de sport.

Votre profil :

1. Habitué(e) à travailler efficacement en équipe, vous êtes organisé(e)
et dynamique.
2. Attentif(ve) à l'hygiène, aux détails, et à la satisfaction de nos
clients.
3. Votre connaissance des normes HACCP est un plus.

Nous faisons partie de HIVELY HOSPITALITY. Avec une quinzaine de marques à
forte notoriété, 80 établissements en France et en Europe, et 60 métiers
dans l'hôtellerie, la restauration et le bien-être, HIVELY HOSPITALITY
offre une diversité d'opportunités et d'évolutions à toutes celles et ceux
qui sont en quête de réalisation de soi. Un seul prérequis de départ :
l'envie !

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat » et texte
Lieu	Grau-du-Roi 30240 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« n'est exigée ! »

Ce qui est seulement souhaité

« Votre connaissance des normes HACCP est un plus. »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
HACCP: Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
Horaires en coupure: Journée de travail interrompue par une longue pause (par exemple 10 h-14 h puis 18 h-22 h).