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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Bordeaux

Peintre en Bâtiment (h/f)

AdeccoPubliée il y a 1 jour
CDD
Entreprise
Adecco
Lieu
Bordeaux
Contrat
CDD
Secteur
Unknown
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients un·e profil tout corps d'état (H/F) en mission d'intérim sur BORDEAUX (33300), pour des travaux de finition dans le secteur du bâtiment. Le poste est à pourvoir à partir du 2 novembre 2026, dans le cadre d'une mission longue de 12 mois, à temps plein, en horaires de journée. Vous rejoignez une entreprise spécialisée dans les travaux de finition, intervenant sur différents types de chantiers, avec une attention particulière portée à la qualité…

Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →

Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 10 fois depuis le 25 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD — « Le poste est à pourvoir à partir du 2 novembre 2026, dans le cadre d'une mission longue de 12 mois, à temps plein, en horaires de journée. »
Source : champ « contrat » et texte
Horaires« Le poste est à pourvoir à partir du 2 novembre 2026, dans le cadre d'une mission longue de 12 mois, à temps plein, en horaires de journée. »
Source : texte de l'annonce
LieuBordeaux
Source : champ « lieu »
Prise de poste« Le poste est à pourvoir à partir du 2 novembre 2026, dans le cadre d'une mission longue de 12 mois, à temps plein, en horaires de journée. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Expérience attendueNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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