Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur
Palefrenier / Palfreniere (H/F)
SOCIETE DE PRODUCTION AGPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Societe De Production Ag
- Lieu
- Piolenc 84420
- Contrat
- Saisonnier - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2200.0 Euros
- Expérience
- 12 Mois
- Secteur
- Arts du spectacle vivant
Description du poste
La Compagnie Alexis Gruss recrute un palefrenier/groom, pour rejoindre son équipe dédiée aux soins de sa cavalerie composée de 50 étalons.
Sous la tutelle de la Cheffe de la Cavalerie, le futur palefrenier aura en charge les missions suivantes :
Missions :
- Préparer les chevaux et le matériel pour les entrainements ;
- Travail à la longe, échauffement, retour au calme, etc...
- Assurer les soins aux chevaux (état de santé et soins préventifs)
- Curage et pansage
- Entretien des boxes
- Alimentation
Compétences et qualités requises
- Très bonne connaissance des soins aux chevaux
- grande amplitude horaire (week-end).
Formation(s) ou équivalences :
- Certificat d'aptitude professionnelle agricole Palefrenier soigneur (CAP Agricole Palefrenier soigneur)
- Bac Pro Conduite et Gestion de l'Entreprise Hippique (Bac Pro CGEH)
- Brevet Professionnel Responsable d'Entreprise Hippique (BPREH)
- Groom Équin
- Titre Professionnel Responsable de petite et moyenne structure équestre
Je suis fait pour ce métier si je suis :
- Organisé(e)
- Discipliné(e)
- Souple et adaptable
- Autonome
- Polyvalent(e)
Type d'emploi : Contrat saisonnier de 3 à 6 mois:/ Temps plein
Salaire : 2200 euros/ mois
Programmation :
Disponible le week-end
Travail les jours fériés
Lieu de travail: A Paris de septembre 2026 à avril 2027/ A Piolenc de avril 2027 à juin 2027 et à BEZIERS de fin juin 2027 à fin aout 2027.
Pour postuler merci d'envoyer par mail CV et lettre de motivation
Sous la tutelle de la Cheffe de la Cavalerie, le futur palefrenier aura en charge les missions suivantes :
Missions :
- Préparer les chevaux et le matériel pour les entrainements ;
- Travail à la longe, échauffement, retour au calme, etc...
- Assurer les soins aux chevaux (état de santé et soins préventifs)
- Curage et pansage
- Entretien des boxes
- Alimentation
Compétences et qualités requises
- Très bonne connaissance des soins aux chevaux
- grande amplitude horaire (week-end).
Formation(s) ou équivalences :
- Certificat d'aptitude professionnelle agricole Palefrenier soigneur (CAP Agricole Palefrenier soigneur)
- Bac Pro Conduite et Gestion de l'Entreprise Hippique (Bac Pro CGEH)
- Brevet Professionnel Responsable d'Entreprise Hippique (BPREH)
- Groom Équin
- Titre Professionnel Responsable de petite et moyenne structure équestre
Je suis fait pour ce métier si je suis :
- Organisé(e)
- Discipliné(e)
- Souple et adaptable
- Autonome
- Polyvalent(e)
Type d'emploi : Contrat saisonnier de 3 à 6 mois:/ Temps plein
Salaire : 2200 euros/ mois
Programmation :
Disponible le week-end
Travail les jours fériés
Lieu de travail: A Paris de septembre 2026 à avril 2027/ A Piolenc de avril 2027 à juin 2027 et à BEZIERS de fin juin 2027 à fin aout 2027.
Pour postuler merci d'envoyer par mail CV et lettre de motivation
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2200.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Saisonnier - 3 Mois — « Type d'emploi : Contrat saisonnier de 3 à 6 mois:/ Temps plein » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein — « grande amplitude horaire (week-end). » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Piolenc 84420 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 12 Mois Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Compétences et qualités requises »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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