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Ouvrier agroalimentaire recherché (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 min
- Lieu
- Loué 72540
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Description du poste
Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Ouvrier Agroalimentaire (h/f) à LouNous recherchons plusieurs candidats pour divers services passionnants : Grenier : Création de cartons et accroche sur convoyeur.Conditionnement : Conditionner les produits et effectuer la mise en barquette.Abattoir : Accrochage de volailles, éviscération, tri et parage des abats, bridage, mise en barquette.Découpe : Filets de poulets, escalopes, etc.Débutant(e)s accepté(e)s ! Profitez d'horaires de travail variables avec la possibilité de travailler en équipe du matin ou de l'après-midi. Ce poste à temps complet de 35 heures par semaine inclut des heures supplémentaires rémunérées et majorées.Nous offrons un environnement de travail stimulant au froid (3°) avec plusieurs postes à pourvoir. Le contrat est d'une durée de 10 jours à partir du 24 septembre .Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une entreprise en pleine croissance. Pour plus d'informations et pour postuler, contactez notre agence dès aujourd'hui !
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Le contrat est d'une durée de 10 jours à partir du 24 septembre .Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une entreprise en pleine cro… » Source : champ « contrat » et texte |
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| Lieu | Loué 72540 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « …mise en barquette.Découpe : Filets de poulets, escalopes, etc.Débutant(e)s accepté(e)s… » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Le contrat est d'une durée de 10 jours à partir du 24 septembre .Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une entreprise en pleine cro… » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?